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ブランディングテクノロジー株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
事業の強み:気合いオールインワンでのサービス提供やブランディングに関しては若干の
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
勤務時間・休日休暇:部門や上司によってかなりまちまち。業務内容自体は属人的なため
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回答者: 女性/ 既存営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月03日
勤務時間・休日休暇:担当する企業にもよると思いますが、比較的調整は個人の仕事のや
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:毎朝の全体朝礼は活気があります。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年05月02日
事業の強み:営業力事業の弱み:内製化する力がなく、外注に頼る比率が高い。事業展望
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回答者: 女性/ 既存営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:評価制度は、かなり不透明な要素が多いと感じていました。上がらないわけで
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年収は他社と比べると平均以下だと思います。賞与もかなり低いため役職につ
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年05月02日
成長・キャリア開発:自分にとってはいままでできなかった業務が経験できたのでかなり
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回答者: 女性/ 既存営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月03日
女性の働きやすさ:ロールモデルが拠点には少ないので、ワークライフバランスを求めて
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
成長・キャリア開発:一部資格等の補助制度がある。仕事自体は1年もあれば慣れるため
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:人事評価制度自体はありきたりなものの運用は上司次第。評価制度:成果を定
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
福利厚生:上司次第で柔軟な出退勤が可能だが成果にこだわる必要があり自分で自分を律
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回答者: 男性/ 管理系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:上場企業に夢を見て入社すると内部が整っていないこ
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年05月02日
福利厚生:住宅補助とウォーターサーバー、持株会などがあるオフィス環境:比較的広い
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年05月02日
勤務時間・休日休暇:残業はスタッフは少ないので、ワークライフバランスはとれている
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年02月18日
女性の働きやすさ:育休産休をとっている社員は多くいるため女性には働きやすい環境だ
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回答者: 女性/ 既存営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月03日
働きがい:個人に対しての裁量権は高いと思います。配属部署での職種にもよると思いま
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理/ スタッフ

2.5
口コミ投稿日:2022年05月02日
女性の働きやすさ:産休をとっている女
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年02月18日
成長・キャリア開発:研修が充実して
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2022年02月18日
事業の強み:実績があるところ
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回答者: 男性/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月17日
企業カルチャー・社風:個人に裁量を大きく与える社風であるため、ホームページの企画
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回答者: 男性/ デジタルマーケティング/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:土日はゆっくり休むことができます。また平日も特段仕事に遅れが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
成長・キャリア開発:社内にオンライン・オフライン、問わず対応できる部署がそろって
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月08日
会社の安定性:AI、動画、SNSなど市場がどんどん変わっていきます。そういった市
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
成長・キャリア開発:多くの部署が存在しており、相互連携を上手く取ることができない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
働きがい:会社の方向性に即していれば、自分が進めたいと考えている仕事を率先して行
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
成長・キャリア開発:上長が部下の能力を的確に判断して仕事を任せていただけるので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は社内で統一されていますが、部署毎で昇格昇給に差があるように感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:安い、とにかく安い。 役職がついているのに500万いくかいかないか。 給料
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月10日
福利厚生:福利厚生は基本意味不明。 いいとこなんてあるのかな、というくらい。 歯のメ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月10日
勤務時間・休日休暇:残業時間100時間でも200時間でも 出勤簿に記載するのは0時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点はほとんどないかも...。 ボーナスが年二回あることは嬉しいけど他
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月10日
勤務時間・休日休暇:働きすぎ(忙しすぎ)の人は土日祝出社当たり前。 どっちか休めた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月10日
教育・研修:研修は多い。 セミナーも申請すれば自由に参加できる。 研修はほんとどうで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ミッショングレード制、導入はしたのにみんなが理解できてなくって「この会
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