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三菱ふそうトラック・バス株式会社の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）の口コミページです。三菱ふそうトラック・バス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1166件掲載中。ライトハウスは、三菱ふそうトラック・バス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 整備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ サービス

3.0

口コミ投稿日：2022年04月12日

勤務時間・休日休暇:年間休日はメーカーと同じなので他の会社よりは多いです。有給も

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	--万円	--万円	--万円

年収	490万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業ありきの給与体制、、、、、、新入社員は悲惨な事になりやすい、長年勤

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	--万円	--万円	--万円

年収	490万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:残業が無いと悲惨なことになる、ここ最近の働き方改革で残業を減らしている

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月15日

企業カルチャー・社風:現場はどちらかと言うと保守的組織体制・コミュニケーション:

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月15日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は長い。それでも年間休日は121日はあるので割といい

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月15日

福利厚生:よくある手当はしっかりとでる。住宅補助は他県から配属された場合、もしく

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回答者：男性/ メカニック/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与は業界ではいい方だと思います。ただ整備士として稼いでいくには残業が

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回答者：男性/ メカニック/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月23日

福利厚生:福利厚生などはしっかりしているとおもいます。ただ支店によっては様々だと

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月15日

成長・キャリア開発:研修制度はあるのでしっかりと勉強はできるがなかなかタイミング

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月26日

事業の強み:先端技術は取り入れている事業展望:無くなる仕事では無いので安定はして

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年01月26日

福利厚生:住宅補助は地方から出たひとなら出るが

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回答者：男性/ メカニック/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月23日

企業カルチャー・社風:年功序列の考え方が強くあり、若者の意見などはあまり取り入れ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月30日

仕事内容：車検整備と一般修理と24出張当番をやっていました。車検整備は大型トラッ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月19日

働きがい：商業用の車両が主なので、正確性と合わせてスピードが求められるが、メカニ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月19日

成長・キャリア開発：ディーラーのメカニックとして、FUSOの最新整備設備と機器を

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

福利厚生：作業場が整備職の関係上で汚れると思われがちだが、皆の心がけで常に清潔感

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ サービス/ なし

2.0

口コミ投稿日：2023年01月14日

勤務時間・休日休暇:日曜日は休みで月に３日平日に休みが選べるスタンスですが、土曜

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回答者：男性/ 整備士/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ サービス/ なし

2.0

口コミ投稿日：2023年01月14日

福利厚生:退職金は平で終わっても35年働けば１３００万ぐらいと聞きました。通勤手

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人です。能力差も

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】成長できる環境ではある。理由は、誰も

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】めざそうと思えば目指せる。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】残業もなくワークライフバランスを保ちたい子持

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】目的の不明確な仕事に理由付けする論理

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【事業内容、強み、他社との違い】今のところ強みが感じられず、転職を

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】非常に低い。衰退企業の傾向があるよ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】余りサポート体制は整っていない傾向があ

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】新入社員研修、中途採用研修、昇進者研修、階層別研修、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】新しい思考で新しい切り口の提案が

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】上記の通り、捉え方次第だと実感していま

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

オフィス環境：やっぱり、基本が工場だから。多くは求められない。休憩のためのスペー

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月10日

オフィス環境：敷地が広い。部署によってはしっかりとスペースがあるが、窮屈な部署も

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：普通。トラックが好きな人にはいいと思う。チューニングが好きな人にはお勧

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整備士（未経験歓迎）◆三菱グループ！/積極採用！/年休121日/日・祝・第二土曜休み/有資格者大歓迎

正社員

月給20万円以上（最低保証額）＋残業代100％支給＋各種手当＋賞与年2回品川、江東、市川、足立・八潮、板橋、浦和、柏、長野、松本、飯田 ◎希望考慮

会社名	三菱ふそうトラック・バス株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://www.mitsubishi-fuso.com/
所在地	神奈川県川崎市中原区大倉町10番地

従業員数	10000名
設立年	2003年
資本金	35000百万円
代表者	ハートムット・シック
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.6 口コミ(5503件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3602件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1482件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(4960件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(3996件)

(3.1)	三菱自動車工業株式会社口コミ(2234件) 平均年収（正社員） 624 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 平 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがい:人間関係が良いのと、昇給もしっかりあるので個人的にはとても働... (続きを見る)

(3.2)	マツダ株式会社口コミ(2046件) 平均年収（正社員） 587 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:カーボンニュートラルを目標にしている。事業の弱み:やはり、電... (続きを見る)

(3.1)	株式会社SUBARU 口コミ(1715件) 平均年収（正社員） 557 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他） / 現職（回答時） / 正社員仕事内容:【役職者と仕事をする機会】あまり不満を感じないが、仕事の規模... (続きを見る)

(2.9)	日野自動車株式会社口コミ(1570件) 平均年収（正社員） 547 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービス部 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員働きがい:入社後にどのような業務に就き、5年が10年後にどのような人材... (続きを見る)

(3.3)	株式会社豊田自動織機口コミ(1383件) 平均年収（正社員） 590 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：女性 / 通訳翻訳 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 派遣社員事業の強み:さらなる発展への挑戦を怠らない。驕らない。事業の弱み:日本は... (続きを見る)

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三菱ふそうトラック・バス株式会社の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）の評判・口コミ

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三菱ふそうトラック・バス株式会社の専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）職種の社員の口コミ

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三菱ふそうトラック・バス株式会社のカテゴリ別口コミ（32件）

三菱ふそうトラック・バス株式会社の回答者別口コミ（179人）

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