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回答者：男性/ ファイナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ファイナンス部

3.8

口コミ投稿日：2023年05月09日

成長・キャリア開発:社内のモビリティーは推奨されているので、日本国内での異動や海

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月28日

成長・キャリア開発:マネージャーは部下のキャリア開発や成長にはサポーティブでした

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年06月19日

働きがい:上司とウマがあわず、自分のことをきちんと理解してもらっていた気はさなか

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回答者：回答なし/ オペレーション/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ オペレーションズ本部/ ディレクター

1.9

口コミ投稿日：2021年12月08日

成長・キャリア開発:ばりばり働く人に向いている働きがい:ネームバリュー以外はない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新卒に対して、全部署合同で1ヶ月ほどの研修がある。ファイナンスからプ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【会社主催の講習会・セミナーについて】システムに関するセミナーや会社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容度】失敗した事実よりも、なぜ起こったか、失敗した経

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】比較的風通しの良い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】外務員試験や、その他研修など、会社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く知識・経験・スキル】英語や證券の知識だけでなく、プ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内で目標となる人物について】積極的に他部署の人とコミュニケーション

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員による自主的な勉強会について】他部署の仕事について知りたいとき

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】支給される。上

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】中途採用の場合は、入社当日

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員育成の為の職種転換や異動について】イントラで採用情報が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月25日

教育・研修：社員が能力を向上させるためのセミナー参加や、海外出張をして海外で研修

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4.8

口コミ投稿日：2016年01月11日

教育・研修：実力主義の会社の為に特に教育制度や研修制度は当日はありませんでしたの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】はい、同じ部署だけにとどま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】キャリアアップをもとめて常に積極性をもって行動し、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】はい、毎年今後のキャリアについて話

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果はもちろんだが、チームプレイ

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月28日

成長・キャリア開発:証券会社ということで、株に詳しい社員も多く、勉強会なども多々

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

4.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：流れが早いが柔軟性という意味では大幅に成長できる環境である。どんどんと

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：社内システムや制度などを細かく学習できるようなオリエンテーションであ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】親会社が銀行なので新しいことにチャ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】同じ業界内のキャリアアップ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】ガチガチの縦社会でなく、中途社員も多く在籍していた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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回答者：男性/ アドバイザー職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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ばんせい証券株式会社

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東京都中央区新川１丁目２１－２茅場町タワー

金融・保険・証券・投資ファンド・投資関連

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

成長・キャリア開発:確実に忍耐力は付きました。その他には何もありません。ひたすら... 続きを見る

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会社名	モルガン・スタンレーMUFG証券株式会社
業界	金融・保険（証券・投資ファンド・投資関連）
URL	http://www.morganstanley.co.jp/
所在地	東京都千代田区大手町１丁目９－７大手町フィナンシャルシティサウスタワー

従業員数	710名
設立年	1996年
資本金	62149百万円
代表者	田村浩四郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		丸三証券株式会社 3.0 口コミ(1044件)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / リテール営業 / なし成長・キャリア開発:研修等はかなりしっかりしており、教育体制は整っていた。また、... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:この会社では、営業手法、マーケティング、海外営業等の経験を積... (続きを見る)

(2.8)	岩井コスモ証券株式会社口コミ(417件) 平均年収（正社員） 417 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業成長・キャリア開発:働きがは頑張って数字をあげた分給料がよくなるというのが1番の... (続きを見る)

(2.9)	東洋証券株式会社口コミ(414件) 平均年収（正社員） 398 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 資産アドバイザー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:キャリア開発があるとは思えない。最近、顧客の奪い合い（転職者... (続きを見る)

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