回答者： 男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 企画総務部/ 主査
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | 40万円 | 0万円 | 130万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 40万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 130万円 |
給与制度:
自治体は実はそれぞれ自治体ごとに給与はマチマチです。近隣市と比べると高くないです。
賞与は年に2回（6月、12月）人事評価の結果がわずかに反映されます。
評価制度:
年に2回、なんちゃって評価制度が運用されています。
自分で立てた目標（定量的でなくても通る…）をどの程度達成できたか自己評価し、上司が更に評価します。
また目標の難易度を設定します。
自治体は実はそれぞれ自治体ごとに給与はマチマチです。近隣市と比べると高くないです。
賞与は年に2回（6月、12月）人事評価の結果がわずかに反映されます。
評価制度:
年に2回、なんちゃって評価制度が運用されています。
自分で立てた目標（定量的でなくても通る…）をどの程度達成できたか自己評価し、上司が更に評価します。
また目標の難易度を設定します。
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回答者： 男性/ 主査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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