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裕進観光株式会社の販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の女性の口コミ

新卒入社
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回答者: 女性/ ラウンジ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ラウンジ

2.7
口コミ投稿日:2022年09月14日
企業カルチャー・社風:ホテルは基本的に自分の部署以外の業務はしないが、ここのホテ
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回答者: 女性/ ラウンジ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ラウンジ

2.7
口コミ投稿日:2022年09月14日
成長・キャリア開発:私の場合はとくになし。マニュアルを見ながら徐々にやったがラウ
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回答者: 女性/ レストランサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月19日
成長・キャリア開発:昔は検定支援等があったが今は無い。個々で目標を持って意識がな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
勤務時間・休日休暇:常に人手不足で拘束時間が長いです。残業しない日はありません。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
雇用の安定性:基本的に人手不足なので辞めさせられることは殆どないです。(場合によ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
勤務時間・休日休暇:人手不足なので有給、長期休暇は取れないです。休日にも出勤する
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
多様な働き方支援:シフト制なので平日にゆっくり休むことができます。土日にも休みは
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
オフィス環境:ホテルなので清掃も気にしていて綺麗ですが、建物自体が古いので新しい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
教育・研修:入社後、サービスの研修が何度かあります。ただゆっくり教育していく感じ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
会社の安定性:人がどんどん辞めていくのが気になります。業務量に比べると給料が低い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
女性の働きやすさ:女性社員が多いです。産休制度を使う社員もよく見かけたので、主婦
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
企業文化・社風・組織体制:部署にもよるが、若い社員が多く穏やかな雰囲気の職場だと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月01日
勤務時間・休日休暇:あまりないですが、残業代は出ますので、残業すれば稼げます。業
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月13日
勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが、特にレストラン勤務のスタッフに関しては上
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月13日
勤務時間・休日休暇:勤務日に会議にでれないため、わざとシフトを休みにしてその日に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月20日
教育・研修:直接的に業務につながらない研修が多い。経営陣や講師の自己満足にすぎな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月13日
会社の安定性:特にレストランでは、スタッフの急激な入れ替わりに伴い、長年おられた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月13日
雇用の安定性:良くも悪くも人が常に足りてないので、契約社員であっても契約を切られ
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口コミ投稿日:2017年03月13日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:休憩もほとんどなく、残業を毎日毎日してるにも関わらず、給料は低すぎる。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月13日
成長性・将来性:京都には沢山ホテルがあるので、現在のままいくと成長性、将来性はか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年08月25日
成長・キャリア開発:若手が多いので2年目の途中からはわりと任されるポジションに付
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年12月21日
福利厚生:有給について。 有給はあることはありますが、全くつかえません。 全て消えま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年08月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に人手不足なので拘束時間が大変長いです。入社したての頃
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口コミ投稿日:2017年03月13日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2017年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全に人によります。社長からお気に入りの社員に対してはお年玉をもらって
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2016年12月21日
成長・キャリア開発:良くも悪くも人がいないので、若くして責任ある仕事をさせられる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】全くありません。人員が少ないため必ず残業があ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果重視だと思います。なぜなら、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】サービスに関する研修があります。これは他の会社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】働きにくいと思います。なぜなら、拘束時間が長すぎる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】人の出入りが激しいです。 入社して3年目
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】同期がどんどん辞めていく
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】中途入社の方は多いと思います。同業者ならす
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】自分の足りてない部分、仕事上のミスをその都度、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】全くありません。 早く出勤
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】長期休暇が取れないので、私は不
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