口コミ投稿日:2021年08月21日
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.8
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年03月03日
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 550万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年10月11日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
回答者: 男性/ メンテナンス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 回答なし/ メンテナンス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 45万円 | 58000万円 | 35万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 45万円 |
残業代(月) | 58000万円 |
賞与(年) | 35万円 |
口コミ投稿日:2023年02月21日
回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年05月25日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
回答者: 男性/ 清掃/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 42万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 42万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
口コミ投稿日:2021年08月21日
回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年03月03日
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年03月04日
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2021年05月25日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年10月31日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.7
口コミ投稿日:2022年03月03日
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.7
口コミ投稿日:2021年05月25日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年03月04日
回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年06月29日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.8
口コミ投稿日:2023年08月23日
回答者: 回答なし/ メンテナンス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス
2.6
口コミ投稿日:2022年10月31日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.7
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.7
口コミ投稿日:2022年01月18日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日:2022年10月31日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.7
口コミ投稿日:2022年10月31日
回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ メンテナンス部
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 45万円 | 3万円 | 35万円 |
年収 | 550万円 |
---|---|
月給(総額) | 45万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 35万円 |
口コミ投稿日:2019年12月18日
口コミ投稿日:2019年12月18日
口コミ投稿日:2021年05月25日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.9
株式会社グローバーのカテゴリ別口コミ(82件)
株式会社グローバーの回答者別口コミ(10人)
- メンテナンス / メンテナンス 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年08月23日
- 清掃 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.8
最新の回答:2023年02月21日
- メンテナンス部 / メンテナンス 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.7
最新の回答:2022年10月31日
- 経理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.4
最新の回答:2022年03月04日
- 経理 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
4.8
最新の回答:2022年03月03日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社グローバーの評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ メンテナンス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
毎月の給料は基本給+作業手当になります。
忙しい月は作業手当もかなり稼げるので月収40万以上いくこともあります。
忙しくない月でも暇というわけではないので、40万を越さないにしても40万近くは普通にもらえます。
給与のベースは高い方だと思いますが、毎月の給与はかなり差がでるので、多いと前月の給与と3~4万くらいの増減差が出ることもある
基本給の部分は年齢給(年齢の上限あり)と職能給(評価給)で毎年給与の昇給ができます。
人によりますが、年齢給では2000円、職能給でも同程度なので基本給のベースアップは微々たるものです。
評価制度:
昇進について、メンテナンス部は今現在役割はありますが、特に役職がついたりすることはありません。
将来的につく可能性もありますが今のところまったく未定ですし、あまり期待はしないほうが良さそうです。
しかし、ランクはあるのでランクや評価給はやる気や実力次第で先輩達を抜くことは可能です。
何事も向上心がある方であれば評価はすぐあがると思います。