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イー・ガーディアン株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:BPOとセキュリティを両立しようという方針は強みであるように感じます
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 29万円 4万円 117万円
年収 470万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 117万円
給与制度:給与に関しては平均的な金額だと思います。多いとは言えませんが、多少倹約
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回答者: 男性/ 情報システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:あくまで私の観測している範囲ではありますが、特別人間性に難
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月23日
企業カルチャー・社風:社員同士のコミュニケーションが活発で、とてもアットホームな
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月23日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトが多数あり、多忙な状況が続くことがあります。その
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:営業は活躍度が可視化されているのでどんどん賞与として還元されるのかなと
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約書面には「昇給あり」とあるが、実際は平の契約社員ではまったくない。
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
福利厚生:特筆して褒めるべき点はない。基本的な福利厚生はあるが、ただそれだけ。オ
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回答者: 回答なし/ ない/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月08日
成長・キャリア開発:研修は1ヶ月くらいで終わり、先輩が隣で自分の仕事をしながら、
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回答者: 回答なし/ ない/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月08日
勤務時間・休日休暇:休暇は週休二日制でシフト制で休みたい所休めたりしますが、 仕
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
成長・キャリア開発:契約社員は基本的に「目の前にあることをやれ」という形であり、
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
企業カルチャー・社風:「いつでも相談を」と言い、一見すれば意見を言いやすい雰囲気
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は「ゲームに関わる仕事」ができることに魅力
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回答者: 回答なし/ ない/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月08日
福利厚生:通勤手当については上限額が決まっており、その金額以上になると自分負担に
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給はほとんどないと思った方がいいです、少なくとも私の課では雀の涙ほど
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:在宅になれば在宅手当が出ます。(数千円)。もしやったら残業代も出ます。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:年に一度の健康診断を実施してくれたり、インフルエンザワクチンを希望する
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回答者: 男性/ CS業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によって格差があります。部署によっては残業が多
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
277万円 23万円 0万円 0万円
年収 277万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員は昇給・賞与両方ともともにありません。健康保険・厚生年金や社会
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回答者: 女性/ モデレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月22日
福利厚生:通勤手当はきちんと出る。在宅勤務だが、通信費や電気代のサポートが薄いと
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回答者: 女性/ モデレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はきっちりしていて、残業はほぼありません。ワークライ
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回答者: 女性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
勤務時間・休日休暇:契約社員はシフト制で休暇もチーム内で調整ができたが、人数の少
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回答者: 男性/ CS業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:宮崎センターで働いていましたが給与はよくありませんでした。契約社員でし
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回答者: 男性/ CS業務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
福利厚生:通勤手当や駐車料金の手当はございます。寮はございません。退職金もありま
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:週休2日でシフトも融通が効きます。週6日以上連勤にならないよ
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回答者: 女性/ モデレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月22日
成長・キャリア開発:入社した際、研修は非常に丁寧で業務だけでなくPCの操作もわか
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回答者: 回答なし/ CS/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年04月08日
勤務時間・休日休暇:人が続かないため、常に人員が不足している。シフト希望も気を遣
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回答者: 女性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
成長・キャリア開発:資格なども特に必要ではなかったので、そのような手当はなかった
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回答者: 女性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
福利厚生:交通費は近場だったため全額支給だった その他の補助や退職金はなしオフィ
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:正規雇用は難しい、能力もかなり求められるが故、ハードである。またあまり
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回答者: 男性/ 動画監視業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月28日
勤務時間・休日休暇:ほぼ完全週休二日だった。有給もほぼ100%希望がかなっていた
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回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 無回答/ 役職なし

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:インセンティブの獲得が難しいのと正直なところキャ
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回答者: 男性/ 動画監視業務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月28日
成長・キャリア開発:成長に関しては全くと言っていいほど無いと思われる。他の人より
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月13日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝、社員は育児休暇なども自由で有休もとりやすい環境で
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回答者: 男性/ サービス業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 無回答/ 役職なし

5.0
口コミ投稿日:2023年09月18日
事業の強み:提携企業が強いのでそことの協力関係もありどんどん展望は明るい方向へ行
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