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アラコ株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

契約社員
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女性
回答なし
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その他
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はいい時で5.5ヶ月出ました。3〜4年前に労働組合が出来たことで給
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:住宅補助、寮はありません。ろうきんと提携してるので各種ローンは割とお得
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:8:15〜17:158:15〜17:25①6:30〜15:3
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回答者: 男性/ 事技部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
福利厚生:退職金はある。寮はなく住宅手当は支給されない。その他は一般的な福利厚生
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回答者: 男性/ 事技部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
勤務時間・休日休暇:コロナ禍で某自動車メーカーが稼働停止になるのに伴い会社も稼働
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 男性/ 事技部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 6万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年功序列の傾向が強いが部署によってはしっかり評価してもらい昇給に反映さ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
企業カルチャー・社風:あまりいいとは言えません。組織体制・コミュニケーション:よ
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回答者: 男性/ 品質管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:技術系の部門については残業が多い傾向にある。一時的なものでは
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
事業の強み:トヨタ紡織の傘下事業の弱み:シートカバー専門になりつつある。事業展望
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
女性の働きやすさ:縫製工程においてはほぼ女性です。管理者にも数名女性が配置されて
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
成長・キャリア開発:教育セミナーなど参加させてくれます。働きがい:よくわかりませ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:シート組み立てに入ると手がボロボロになってしまい
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回答者: 男性/ 品質管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:親会社がトヨタ紡織なので教育などもしっかりしてい
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口コミ投稿日:2021年12月20日

回答者: 男性/ 品質管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 6万円 120万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 120万円
給与制度:月給については年齢ごとに最低月給が保証されており、長く働いていれば順調
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回答者: 男性/ 品質管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2021年12月20日
オフィス環境:オフィスに限ったことではないが全社的に場所が足りない印象があり、会
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口コミ投稿日:2017年02月25日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月25日
教育・研修:教育制度は元請け会社から講師が来てくださり、生産性、安全性に関して自
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口コミ投稿日:2017年02月25日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月25日
成長・キャリア開発:多人数で一つの目標に向けて頑張る事の難しさ、またその目標を達
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月25日
勤務時間・休日休暇:残業をしたいと上司に申し出てもするなと言われ、 改善事例の期間
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