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株式会社リンク・セオリー・ジャパンの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月12日
勤務時間・休日休暇:シフト制で早番~遅番がきっちり分かれているので、接客が入らな
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
事業の強み:デザインがオリジナルでシルエットも綺麗な洋服、質もとてもいいと思いま
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:挑戦するできる環境ではある。店舗、本社のやりとりも比較的あ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
勤務時間・休日休暇:勤務は基本シフト制で、店舗の人数によっても変わるが、希望休を
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 330万円 0万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 330万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:本給、エリア給、ライフ給と基本給が3つに分かれている。制服手当と通勤手
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月08日
福利厚生:制服手当てが月2万円支給される。夏場はいいが、冬になると商品の単価が高
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
女性の働きやすさ:女性社員が多いので育休産休はとりやすいと思います。しかし、立ち
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇格チャンスは年2回。結果も大事だが、結果を出すための行動過程が注目さ
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:アパレルの中ではいい方だと思うが、完全に実力主義のグレード給なので、意
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
福利厚生:退職金はない住宅補助は、全国転勤ありでの採用なら6割ほど補助が出る。オ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
成長・キャリア開発:入社時は基本的店舗での勤務で、販売員として実績を積むことで昇
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・休日休暇:休日が年間120日あり、所属人数に応じて長期休暇取得可能。多
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回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 87万円
給与制度:制服代は給料から天引きされます。制服手当てがもらえますが、その額以上は
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
勤務時間・休日休暇:同店舗のスタッフの関係性にもよるが、休みのタイミングの調整は
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回答者: 男性/ アパレル販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
成長・キャリア開発:成長云々の前に人員が足りなすぎて日々個人の業務や接客に終われ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月19日
仕事の裁量権:店長次第なので配属店舗により異なる。都心店舗と郊外ではスタッフ人数
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:昇給→グレード制。チェックシートと予算達成率等をもと評価される。賞与→
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月08日
勤務時間・休日休暇:店によるが、基本的に残業はない。希望休も店長によっては、何日
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 24万円 1万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:地域正社員と普通の正社員で大きな差がある。正直地域正社員はかなり低い。
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月14日
勤務時間・休日休暇:1日9時間半拘束(1時間と30分休憩)+残業と拘束時間は長い
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回答者: 男性/ アパレル販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 0万円 17万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 17万円
給与制度:ランクごとに給与が分けられてます。1ランク上がってもそこまで給料はあが
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月22日
事業の強み:高価格帯の競合他社と比較して、素材、シルエットに優位性がある為、長年
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:店長によるが、イベントが被らない限り割と希望は通る。1週間連
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
福利厚生:住宅補助→全国転勤ありの場合は住宅補助あり。通勤手当→全額出る。退職金
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:研修が頻繁にあり、スキルを身につけるには大変役立つ。働きがい
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月13日
成長・キャリア開発:独自のグレード制度があってグレードに応じた給料が支払われるシ
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 販売員

3.7
口コミ投稿日:2021年03月27日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良い方である。月9日の公休に加え、半年
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:アパレルにしては額面は良く見えるが、実際には制服代が毎月かかる為、手取
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 24万円 1万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:半期に1度上司からの評価があり、それによって昇格や昇給が決まる。アパレ
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年08月06日
事業の強み:古くからのお客様に支えられている。新しさはないが、定番には評価がある
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月24日
事業の強み:ハイクオリティな素材を使用しプライス以上の価値がある商品作りものつく
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月08日
企業カルチャー・社風:新しいこと好きで理論的に考える社風現状維持=後退と捉えて、
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回答者: 女性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ セオリーメンズ/ その他

3.3
口コミ投稿日:2021年09月26日
事業の強み:ブランディングには成功している事業の弱み:一部の権限で商品の方向性が
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月30日
事業の強み:ファーストリテイリングの子会社で、基盤がしっかりしている。事業の弱み
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月08日
勤務時間・休日休暇:拘束時間9時間半で8時間労働。昼夕で60分と30分で分けて休
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