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株式会社メディセオの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:事務職、また仕事内容にしては給与や賞与はとても良いと感じました。ボーナ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
福利厚生:【社員の健康維持に向けた取り組み・制度】就労管理を徹底していて働きやす
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口コミ投稿日:2019年08月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:役職のある方よりは、一般社員の方の方が給与などの納得がいっていた気がし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
女性の働きやすさ:産休は取りやすい環境だと思います。育休や時短勤務は、配属支店に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
オフィス環境:全国規模で展開しているので、家族の都合での引越しなどがあったとして
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月20日
オフィス環境:配属支店により、建屋の築年数や綺麗さ、最寄駅からの距離が異なります
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月30日
福利厚生:社員持株会があるので、給料天引きで投資できるのは魅力です。オフィス環境
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月30日
女性の働きやすさ:既婚女性にとってはとても働きやすい環境が整っていると思います。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月30日
勤務時間・休日休暇:支店により、シフト制になっているので、勤務時間が当初思ってい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:週休2日制ですが、ここまで土曜日出勤が多いとは思
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月30日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも縦社会の体育会系の社風が根強く残っていると思い
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月30日
働きがい:営業や得意先に「ありがとう」と感謝された時が一番やり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:医療に関わるものとして、社会に貢献出来ますし、していくべき企業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:経営層が人は切らないと公言しているので、リストラ等の心配は基本的に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
女性の活躍・女性管理職:女性を積極的に管理職に、という傾向は当時なかったと思う。
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口コミ投稿日:2019年06月14日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務内容の割には良い給料をもらっていたと思う。賞与月数も多く、昇格・昇
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
成長・キャリア開発:他職種の人たちやお客様とのつながりにより、コミュニケーション
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
勤務時間・休日休暇:計画的な休日休暇の取得はとてもしやすく、休暇取得率も悪くなか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
働きがい:企業合併によるシステム統合で、かなり業務が効率化されたのは非常に良かっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月17日
オフィス環境:オフィス・職場環境にはお金をかけてくれたいたと思う。地方の営業所に
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回答者: 女性/ 受注グループ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 水戸FLC

3.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:ここまで忙しいとは思わなかった。医療品の卸しとい
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回答者: 女性/ 受注グループ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 水戸FLC

3.8
口コミ投稿日:2022年01月13日
女性の働きやすさ:比較的働きやすいと感じる。時短勤務を希望すればすぐ受け入れられ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
オフィス環境:パソコンの画面上での情報確認のみで、人同士での情報共有ができてない
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月30日
オフィス環境:コミュニケーションをとりながら仕事をしていく感じではないし、なので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月06日
オフィス環境:定時に上がれるし有休もとりやすい。個人の裁量で仕事をこなすのでやり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
仕事内容:医薬品の注文を受け、DSと呼ばれるドライバースタッフが配達するのですが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
オフィス環境:医薬品業界は儲かるらしく、一般の企業ならあたりまえにやっている経費
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】パートが沢山いて、10年働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】超高齢化社会に欠かせない医薬品の仕事に携わることが出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】役員が自分の直属の部下だった者を昇格さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】売上表やアンケート結果表作成等は、形
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】給料が安い。5年間社員と同じように働いて、パートの時給
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】そもそも新しいアイデアを求められない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【個人の裁量】平社員、非正規社員には裁量が求められていない。役員が目に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】会社の目標や考え方を間近で聞き知ることが出来
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