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コイズミ照明株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
4545万円 --万円 --万円 --万円
年収 4545万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給は毎年少額ではあるが上がる状況。
ただし、自己評価での昇給ではなく年功序列が大きい。
会社としては評価面は出来高としているが、自分の業績が良くも悪くも評価されることは少ない。

賞与は年2回あり、夏は会社業績により変動、夏は基本給1ヶ月分にて固定。
年間平均は3ヶ月分〜5ヶ月分程となる。

福利厚生は厚く、特に家賃補助は大きい。
新入社員は借り上げ寮に月5,000円で入居可能。
その後結婚などで転居した場合は、12万5000円までは給料から35000円の天引きにて住むことが出来る。
通勤手当は満額支給。
出張時は日帰り・一泊二日であれば2500円、それ以降は5000円の手当あり。
その他営業手当(30時間分の見込み残業代)として月35000円の手当がある。
保険面も専属保険会社があり、入ることが可能。

評価制度:
会社としては実力主義と謳っており、毎年評価が言い渡されステップの上がり下がりがあり、一定のステップ昇格があると給料が上がる仕組みとなる。
しかし、現実はしっかり評価されない状況。
自己に課せられた目標計画150%達成しても会社業績が悪ければステップは変わらずその面での昇給は無し。
年功序列で年間3,000円ほどの昇給はあり。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 1万円 62万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 62万円
給与制度:若手の給与は比較的よく、独身の寮や借り上げ社宅についても補助が手厚いと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月23日
事業の強み:すべてが同業他社の後出し。データ活用に力を入れているようだが、実際Z
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
成長・キャリア開発:年次、階層にて順次研修が設けられており教育の体制はかなり整っ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年04月16日
企業カルチャー・社風:飲みに行ったり休日も遊んだりしている人がいたり、全体的に仲
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月05日
企業カルチャー・社風:風通しはいいが部署が離れてしまうとコミュニケーションが取り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 34万円 3万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:なかなか昇給のステップをあげることが難しく、個人の売上が良くても部門が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
福利厚生:退職金は半分は自分で運用する方式なので、年数によるかもしれませんが期待
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:上層部は古い体質な印象があります。変えていこうという意識は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:ここ最近は女性の管理職も増え、以前に比べたら女性が活躍できるス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:照明のイメージから華やかに思えて入社してくる方も
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
事業の強み:住宅、店舗、施設、別注照明と幅広く商品を持っており、どんな物件にも対
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については部署によりかなり差があります。1.2時間の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
福利厚生:独身、妻子持ち共に自宅から通えない場合の勤務地では家賃補助が手厚く助か
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休み。有給の取得も、私が所属していた部署では個人の仕
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
4545万円 --万円 --万円 --万円
年収 4545万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は年功序列で年数1000円上がるのみ。実績での評価はほぼ無し。年に
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回答者: 女性/ 照明設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LCR

2.5
口コミ投稿日:2022年11月29日
成長・キャリア開発:研究は半年間かけてしっかり育てる体制がある。初めの1ヶ月はオ
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年06月22日
事業の弱み:国内照明業界自体のシュリンク傾向を受けて、海外展開を積極的に進めるべ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
成長・キャリア開発:顧客とのやり取りを通して対人関係を培う事ができたフォローアッ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年次によってあがっていく評価制度なので、5年目社員と3年目社員の給料は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
福利厚生:福利厚生は充実しており、特に退職金は手厚い。また早期退職制度の退職金上
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年06月22日
成長・キャリア開発:研修制度は一般程度。あまり人を育てることにノウハウが無いと思
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回答者: 男性/ 照明プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 首都圏市場開発統括部

2.6
口コミ投稿日:2023年10月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に休日は休めるが、人によっては土日出勤も多い。振替休日
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:自分で効率よくやればそんなに残業はない仕事の関係で休日出勤と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月05日
事業の強み:新規事業の兆しはなく既存の事業で精いっぱいのイメージ。変わりたくない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:照明器具、学習机は知っていたがそれ以外にも直接販
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年06月22日
勤務時間・休日休暇:職種にもよりますが残業はさほど多くはないと思います。多様な働
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月23日
成長・キャリア開発:入社10年ほどで、昇給に伴う資格取得義務が発生する。自発的に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年11月13日
福利厚生:住宅手当については、社宅・寮扱いの期間はとても手厚い。オフィス環境:照
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月05日
勤務時間・休日休暇:週休2日だが営業は得意先の展示会など年に数回は休日出勤あり。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:有給や産休・育休などは取りやすい環境なので福利厚生はとても良いと思うオ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
勤務時間・休日休暇:営業は得意先行事でたまに土日出勤があるが代休も取れる。基本は
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回答者: 男性/ 照明プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 首都圏市場開発統括部

2.6
口コミ投稿日:2023年10月24日
成長・キャリア開発:社内研修が多く、東京勤務であっても大阪に呼ばれるため、通常業
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年11月13日
勤務時間・休日休暇:少人数でたくさんの仕事をこなさなくてはいけないので、土日も仕
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月25日
事業の強み:インフラに近い分、今後もなくならない業界照明器具と制御など複数連携を
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