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テック・ワーク株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月21日
女性の働きやすさ:
営業事務は、女性が結構居ます。
最近、活発に採用しているため、新しい顔がどんどん増えて来ています。
休暇は、取りやすい方だと思います。
お子さんが熱を出しても、きちんと休ませてくれます。
管理職は、現場部門でも女性がなっていました。

回答者: 男性/ 塗装/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 塗装

3.1
口コミ投稿日:2024年04月25日
女性の働きやすさ:女性管理職は少ない。というか管理職になると仕事量が増えるのでみ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年09月18日
女性の働きやすさ:女性でも能力があれば役職についている人はいる。有休をとるときも
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 板金部

2.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:産休は取れます。体調不良で当日欠勤でも有給休暇になります。管理
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:女性の現場職では、ほとんどがパートで形成されて、社員から業務の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:パートで働くなら、ここは天国かもしれません。早退、有給、当日欠
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性でも結構働けると思
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】リーダーとして働いている人もいる。細か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
女性の働きやすさ:パートは残業代でない。新しい人はすぐにやめる人が多い。社員がパ
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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 一般
女性の働きやすさ:女性の現場職の方もおられ鉄鋼業なので体力的には女性には厳しい... 続きを見る
3.1
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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兵庫県尼崎市
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
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愛知県名古屋市中川区
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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大阪府大阪市西区北堀江1丁目12-19
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性管理職もいるし、周りの女性社員は問題なく働いているように... 続きを見る

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