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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年04月15日

企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多く与えてもらえるかと思います。
実際に新卒入社の方の案が通ることもあります。
また、社員が仲の良いのも特徴といえます。

組織体制・コミュニケーション:
年末や夏季休暇前には社員全員での納会があり、
事業部関係なく、コミュニケーションがとれるように工夫がされています。
また、上司とも話しやすい環境ではあると思います。

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

組織体制・コミュニケーション：コミュニケーションを大切にしている社風もあり、社員

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月03日

企業カルチャー・社風：つくり方からつくりだす。をモットーに、多くのクリエイターや

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年03月17日

企業カルチャー・社風:みんなが仲のいい雰囲気の社風でした。飲み会も当時は多かった

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回答者：男性/ マネージャー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ その他

2.0

口コミ投稿日：2024年01月08日

組織体制・コミュニケーション:社内でのコミニケーションはほとんどありません。雑談

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回答者：男性/ デザイナー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年05月10日

組織体制・コミュニケーション:社内の雰囲気がよいとの話でしたが、一部の社員グルー

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月18日

企業カルチャー・社風:同年代が多く、みんなでワチャワチャ仲良くしていた。ストリー

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

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会社名	株式会社キュー
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	http://www.q-co.jp/
所在地	東京都渋谷区代々木１丁目１１－２代々木コミュニティビル　６Ｆ

従業員数	105名
設立年	1999年
資本金	20百万円
代表者	磯部裕一
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / パートナーセールス / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:風通しはよく、様々な研修が用意されており、成長の機会も得られ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / QAエンジニア / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 社員企業カルチャー・社風:案件数も多く、短期の案件もある為挑戦する機会は多くある。組織... (続きを見る)

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