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株式会社人材ドラフトの成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
新卒入社
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:外部の管理職研修などの受講機会があるほか、自己研鑽に役立てる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年08月02日
成長・キャリア開発:未経験者ならば無形商材の営業経験は積める。ただ一通りの業務を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
教育・研修:研修は不定期開催ですが、主に外部セミナーへの参加や、講師を招いての社
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
教育・研修:入社後、本社にて1週間研修を行い、その後希望勤務地にて、主にOJTを
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
働きがい:仕事を探している求職者・人材を探している求人側の双方を結びつける仕事な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月21日
教育・研修:徐々に整ってきてはいるものの、場当たり的な指導がほとんどになるため、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
教育・研修:配属先の上司にもよるかもしれませんが、時間をかけ手取り足取り熱心に教
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
成長・キャリア開発:様々な求職者の方・求人を行う税理士の方や人事担当の方と出会う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年07月10日
働きがい:周りが全く頼りにならず、相談する相手がいないので、自分で研究、調査をし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年07月10日
教育・研修:ない。自身で業務を調整して研修などに出席すること自体は推奨しているが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年02月27日
教育・研修:教育制度、研修制度は全くなく、直属の上司が敬語から社会人としての基本
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