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株式会社デジタルアイデンティティの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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その他
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回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月19日
成長・キャリア開発:資格取得の支援や研修の支援は、一応福利厚生としてあるようです
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 4万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評価基準が明確にされていないため不明です。各種手当については、半径3k
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月19日
福利厚生:交通費は、定期代全額支給です。(上限はあります。)オフィス環境:恵比寿
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月19日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいです。土日祝は完全に休みです。多様な働き方支
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
働き方の改善点:リモートワークを売りにしているならもっと新人の課題の進め方につい
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
福利厚生制度の満足点:福利厚生はちゃんとしていて問題ありません。有給も頂けますし
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の改善点:中途採用の場合福岡では時給900円からのスタートです。一人暮
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
組織体制・企業カルチャーの改善点:どのチームに入るかとかもあるのですが、当たり外
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
多様な働き方支援:リモートワークや時短勤務に力を入れているとは思います。しかし、
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:中途採用入社だと福岡の場合は時給900円のアルバイトからスタートしま
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
仕事の裁量権:アルバイトの立場なのでないです。正社員になると変わるかと。年数で正
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回答者: 男性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年12月30日
福利厚生:住宅手当:東京本社に限り3キロメートル圏内居住者に月額2万円慶弔見舞金
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回答者: 男性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年12月30日
勤務時間・休日休暇:休憩はタスクやMTGの都合に合わせて勤務時間の中で自由に取得
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回答者: 女性/ 営業アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月19日
女性の働きやすさ:全体的に若い人がおおいです。家庭を持った落ち着いた雰囲気の方は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】皆忙しいが、質問には親切に答えてくれるため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周囲からのサポート】基礎的な知識が人によってバラバラ。なかなか統一
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】皆忙しいため、少し声をかけるタイミングや人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
社内制度:【社員交流のための制度】毎月会社ごとのレビュー会のようなものがある。会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:風通しはいいと思う。直属の上司に相談する機会が二週間に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【周囲からのサポート】最近は比較的新人への教育が充実していると感じる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】交流は多いと思う。お昼ご飯を一緒に食
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
賞与:中途採用の場合だと賞与支給制度は正社員にならない限り話が出ないと思います。
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
勤務時間・仕事量:仕事量は人それぞれで、日にもよります。急タスクが降りかかってく
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価・昇給制度:1月始まりの12月〆の会社です。なので年に2回上司との面談が設け
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回答者: 女性/ 広告/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ADST/ アシスタント

3.2
口コミ投稿日:2023年07月14日
働き方の改善点:残業を減らす取り組みをするべきだと強く思います。業界的にしかたな
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回答者: 男性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年12月30日
女性の働きやすさ:男女関係なくやりたい仕事に取り組めることができ、昇進について全
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回答者: 男性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年12月30日
ダイバーシティ・多様性:男女ともに業務量が変化することはない。各人がどれだけ取り
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回答者: 男性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年12月30日
成長・キャリア開発:資格取得は広告媒体者との連携を保つ前に推奨されている。誰がど
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