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クアーズテック株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
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中途入社

回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年03月07日
成長・キャリア開発:若手のキャリア支援はあまり積極的でない。申請しても管理者優先
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
働きがい:若手にはあまりチャンスがないと思います。基本的には柔軟な考えの会社です
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】半導体関連企業に、対する仕事です。お客様
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感を感じるとき】1つの論文やデータの解析が終了して、そこから答え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【表彰や賞賛を受ける機会】表彰制度はある。表彰式、社内報で報告、社内イ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「厳しさ」を一言で言うと】人を育てる風習がなく、自分で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社で働く「やりがい」を一言で言うと】技術を開発して世の中に貢献
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しい仕事にチャレンジできる機会】技術立社のため新たな仕事の機会は多
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【裁量の大きさ】小さい裁量しかない。決済でき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:中途採用の場合、すぐ現場に出されOJTがほとんどない現状。 業務マニュ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】マネージャーとリー
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社外セミナーの受講制度、内容について】社外セミナーは基本的に会社経
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】職制が上がる旅に階層別管理者研修を実施。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せないと思います。目の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】小さいです。どのような対応を取るかは市場価格や工
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】資格取得は、会社がほぼ全額
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人が自由に決めています。締め切りによ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】対顧客では個人です。目標や評価は売上予算達成
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】3泊4日の日程でホテルで基礎ビジネス研修
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】週報会が1回/週グループであります。営業活動報告メイン
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 経営管理/ 社員
成長・キャリア開発:通信教育に熱心であり、資格を取れば、手当に反映されます。通信... 続きを見る
2.8
北海道網走郡津別町
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産技術
成長・キャリア開発:特定の場所であればキャリアアップも望めると思うが、基本的には... 続きを見る
2.9
埼玉県川口市
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:わからないことは、先輩によく聞きます。素直に聞いた方がすぐに... 続きを見る
2.9
愛知県名古屋市名東区一社2丁目21
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:やりがいはかなりあります。質のいいキッチンやインテリアを提案... 続きを見る
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徳島県徳島市
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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静岡県沼津市御幸町17-5
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回答者: 男性/ エンジニアリング事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:この会社でしっかり知識をみにつけて次にステップアップする分に... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市平野区平野西1丁目1-11
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:失敗に関しては寛容だと思う。一定の基準を満たしていれば、自分... 続きを見る
2.5
佐賀県佐賀市
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【新しい仕事に挑戦できる環境か】新しい仕事には挑戦できない環... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市中区錦2丁目18-19三井住友銀行名古屋ビル
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】CADプレゼンは身... 続きを見る
3.8
兵庫県相生市
不動産・建設・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【会議について】関係者を集めての対策会議は2〜3日に1回は行... 続きを見る

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