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株式会社ヒューマネージの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ヒューマネージで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを54件掲載中。ライトハウスは、株式会社ヒューマネージへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 管理·事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月10日

企業カルチャー・社風:
実現するかは別として、意見はよく聞いてくれる会社であると思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員の仲は良く、在宅勤務制度があっても出社している人が多い印象です。
上司部下の距離が近いため、話しづらいということはありません。

ダイバーシティ・多様性:
男性、女性が半々くらいであり、女性の管理職も少なくありませんので、性別による待遇・評価の差はないように思います。

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回答者：女性/ カスタマーサクセス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月29日

企業カルチャー・社風:手をあげたら比較的なんでもやらせてくれるかなと思いますが、

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回答者：男性/ 人事コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年12月11日

企業カルチャー・社風:手をあげれば挑戦させてくれる社風です。ただ、それに対するフ

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回答者：男性/ カスタマーサクセス職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年10月25日

企業カルチャー・社風：入社を決めた大きな理由でもありますが、人がいい。キャリア入

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回答者：男性/ カスタマーサクセス職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年10月22日

ダイバーシティ・多様性：「新しいことをやりたい」という気持ちと、最後までやり遂げ

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回答者：女性/ カスタマーサクセス職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年10月25日

企業カルチャー・社風：前職と比べて、自分で考えて仕事ができる機会が増えました。「

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回答者：回答なし/ PM/CS/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年02月19日

組織体制・コミュニケーション:仕事を任せられるようになるというか会社から頼りにさ

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回答者：男性/ PM/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月21日

企業カルチャー・社風:若い社員が多く、ベンチャー企業の勢いがある雰囲気であった。

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回答者：男性/ PM/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年09月07日

組織体制・コミュニケーション:上司の方はとても気さくで話すと親身に相談に乗ってい

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業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.humanage.co.jp/
所在地	東京都千代田区平河町２丁目１６－１平河町森タワー　１１Ｆ

従業員数	135名
設立年	2004年
資本金	50百万円
代表者	齋藤亮三
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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