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NXキャリアロード株式会社のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は基本異動の時ぐらい。上期下期の行動目標と上司の評価で賞与の金額が
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
勤務時間・休日休暇:場所によって変わるが、休みはちゃんともらえる。基本的に労働基
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回答者: 男性/ ピッキング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
勤務時間・休日休暇:12時から18時のシフトでした。1日約10キロ程は歩きます。
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回答者: 男性/ ピッキング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
企業カルチャー・社風:外資系なので、相当生産性を求められます。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ ピッキング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
福利厚生:食堂があります。390円の定食が1番高く、その他にカレーや麺類もありま
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
女性の働きやすさ:私が今居る現場も、異動前に居た現場も女性が多く女性も働きやすい
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
組織体制・コミュニケーション:基本的に社員スタッフ共に仲は良いが、固定で居るスタ
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
働きがい:働き甲斐は個人的には無いと思います。頑張っても上司次第になるので適度に
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回答者: 男性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月19日
福利厚生:異動で社宅だが、普通のアパートな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】病気や体調不良の際には認められず、予測しずらい前
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】全く無し 理由・・・古く
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回答者: 男性/ ピッキング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより自動化等が進んでいませんでした。ま
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回答者: 男性/ ピッキング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
働きがい:現在のコロナ禍で益々需要が高まっており、家から出られない人を支えている
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回答者: 男性/ ピッキング/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年04月24日
女性の働きやすさ:肉体労働で体力勝負なので少し大変なところがあ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
教育・研修:【周りからのート】説明会に行けなかったら、別の日に、設定してくださる
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】スキルを高める取り組みなんて何も考えていな
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】紹介頂いたお仕事を自分で選択出来て、自分の都
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員の方が常駐する現場が多く、不明な点
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
教育・研修:【周りからのサポート】12月限定の数日間の派遣の仕事だったので、改善
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
働きがい:【目標の決め方】目標は派遣のコストをいかに低くするかで、そのため朝の点
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2016年01月29日
福利厚生:福利厚生がゆきとどいてなにもゆうこがないです。病気とかケガとかにとても
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:当時の仕事はほとんど毎日違う作業だったので、じっと同じ場所でもくもくと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:雇用の安定度が今ひとつでした。 連絡事項等があまりよくなく本来必要な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】単純作業の繰り返しで、その
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料の面では、バイトだったからか分からないですが、しっかり働いた分は入
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:仕事は短期のアルバイトでしたが、みんなしっかりと教えてくれて仕事はし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】仲間の躾や安全性等の取り組み方を皆で協力して考
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】1部の人は反映されていると思うが、実
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】皆で、仕事を進める上で気付いた事等を朝礼や
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚えて行く環
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】常に頭で物事を考えて決断して行くので
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】表面では歓迎する様な感じ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】考えを理解してくれるので、何も言われなく
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】皆が一丸となって、助け合いや思いやりを持っ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】個人の気持ちによって、高い時や低
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