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オイシックス・ラ・大地株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
回答なし

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用は進んでいる印象。メンバーも女性が多めと感じました。食事を中心に、普段の生活のなかで経験していることや課題に感じていることをダイレクトに活かせるサービス・商品なので、特に家庭のある女性にとってはプライベートを大切にしつつ、それを仕事にも反映しやすいのがメリットだと思います。

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:子育て中の方でも、体力とバイタリティのある方なら良いと思います
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回答者: 女性/ kit/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
女性の働きやすさ:とても働きやすいと思います。私はDINKSでしたがママさんが多
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月04日
女性の働きやすさ:働き方は時短勤務やリモートワークなど柔軟に選択可能です。ただし
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回答者: 女性/ 事業部管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月01日
女性の働きやすさ:産休育休を取る人はそれなりに多く、期間が終われば皆戻って来る。
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月10日
女性の働きやすさ:女性が多いため、かなり休暇は取りやすいのではと思う。時短勤務し
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経営企画/ マネージャー

2.3
口コミ投稿日:2024年02月24日
女性の働きやすさ:マネージャー含め女性社員は多い。経営上層部にも一定数いるがまだ
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ カスタマーサポート部オイシックスサポートセクション/ マネージャー兼センター長

4.1
口コミ投稿日:2023年05月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職、企画職が多い。顧客はdinksメインから若めのフ
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月31日
女性の働きやすさ:働きやすいと思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月16日
女性の働きやすさ:安心安全な食を提供するというサービスでもあり女性の働きやすさは
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:ママ社員は定時後や休日に仕事をしており、子育てをしながらは難し
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月29日
女性の働きやすさ:女性が多いが他の企業に比べて働きにくいと思う。時短もできるがワ
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回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月07日
女性の働きやすさ:育休産休は取りやすいと思うが、復帰後は激務の為バックオフィス系
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
女性の働きやすさ:時短勤務、育休・産休制度などは手厚い方だとと思う(基本的に穴埋
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月02日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職は登用はされても続かない傾向。外れる場合は会社
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回答者: 男性/ 食品製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 横浜

2.8
口コミ投稿日:2024年03月29日
女性の働きやすさ:フリーター、主婦、学生等いろいろ
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回答者: 女性/ ピッカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年09月09日
女性の働きやすさ:基本女性が多い職場のため地位が高い人は女性の方が多いように感じ
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回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

1.9
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:男女共に育休は取得出来ます。産休から戻ってくる際にも、式典など
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:権力者は男性の方で、女性の方が昇給するのは滅多にないです。ケー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境だと思います。在職中に周りの方は女性の方が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:これといって思い浮かばないが、強いて言うなら女性も遅くまで残っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
女性の働きやすさ:パートさんや派遣さんも多く、バリバリ働いていたりしても、子供の
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