回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
定期的な昇給制度があります。賞与も業績に左右されますがあります。福利厚生は充実しており、住宅手当、家族手当、□手当もあります。女性には安心できる産休、育休制度もあります。毎年会社を良くしていこうという前向きな姿勢があるので古い会社のような言いにくい組織体制ではありません。逆に、意見を求められるのでしっかり堅実に仕事をしたい方向けです。
評価制度:
年功序列はありません。個人実績ややる気を加味されて、仕事を頑張って成果出した人には必ず報酬、ポジションを約束されるので、実力評価の会社になります。
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回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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