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レカム株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスについては、自身の意思が結構反映される環
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口コミ投稿日:2022年06月06日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年齢に関係なく、頑張ったら頑張った分だけ評価される、また、全員経営を掲
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口コミ投稿日:2022年06月06日

回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月06日
働きがい:社員数が数百人いる企業とは思えないほど個人の意見が反映される環境はある
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口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 2万円 14万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 14万円
給与制度:四半期に一度、評価制度がある。評価によって手当額が変わるのでモチベーシ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与がもっと多く出たら良かった。募集要項には年二
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
福利厚生:住宅補助、寮はない。退職金もなしだった。オフィス環境:駅から15分ほど
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月27日
福利厚生:住宅補助、寮、退職金はなかった。オフィス環境:こじんまりしている印象。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
事業の強み:メイン事業がオフィス機器の専門商社のため、なかなか新規顧客を獲得する
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職は少ないがいる。産休、育休から復帰して働かれている
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口コミ投稿日:2023年06月05日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
成長・キャリア開発:研修は多かった。また、様々な研修を受けられるシステムがあり自
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
勤務時間・休日休暇:部署によって有給の取りやすさに差がある。テレワークは管理部門
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:賞与が出ないことが入社後のギャップとして大きかっ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月27日
事業の強み:新しい事業展開をしようという取り組みはあったがなかなか難しそうだった
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:産休後に復帰する女性が多いイメ
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口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年12月27日
成長・キャリア開発:研修制度は充実し
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口コミ投稿日:2020年04月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績連動型賞与のため、利益がでないことが多いので賞与がほぼでなかった。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月25日
仕事内容:管理本部、財務経理部所属しておりました。各担当者がいくつかの会社の主担
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
雇用の安定性:新卒は営業だけだが、ある程度育ったら、中堅の教え以外に外部の良い集
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口コミ投稿日:2019年08月16日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
成長・キャリア開発:前は兎に角数字を上げた人、だったですが、、、、。色々あったの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月16日
社内制度:新卒に対しては、今競いながらも一致団結して営業させていく取り組みをして
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口コミ投稿日:2019年08月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
成長・キャリア開発:あまり感じない。一部の既得社員が自身が優遇されるべきと外部研
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
雇用の安定性:営業が凄い勢いで大勢辞めたことがあった。それについては何があったの
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 4万円 25万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 25万円
給与制度:基本的に入社時に決めた固定給でした。ボーナスは業績次第ですが極力出して
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:勉強することは多々あるが覚えた知識は絶対に無駄にならない。機
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
事業の強み:通信機器業界次第ですが、しっかりと組織ができているので今の業種で問題
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:基本土日は休めますが、ユーザーさん都合でどうしても土日に出勤
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
女性の働きやすさ:管理職に女性はあまり見受けられなかった印象ですが、多く在籍して
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回答者: 男性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工事部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生:一般的なオフィスで特に不満はありませんでした。ウォーターサーバーやグリ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップについて】希望を出せば海外で働けるが、現地の給料で保険
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役職者に権限がなく、代表がチャチャを入れて、中間管理職以上はかなりハー
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新人は、新卒も中途も一ヶ月の研修があり基礎が学べる。教育担当というよ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:企画系は、経営の近くで仕事ができ、営業は比較的自由に、働ける
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:将来はない。アジア進出もしており、見栄えはいいが中身がなく。キャ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やりがいは、営業は給料、事務系はない。技術系もない。技術系は他社より給
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は比較的に自由にコントロール出来ます!固定残業代が支
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