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ライクスタッフィング株式会社の年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文
正社員のみ
すべて
新卒入社
中途入社
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現職
退職
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新卒入社
中途入社
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現職
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与の低さには驚いたインセンシティブや年末年始手当は働いた月の翌月に給
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回答者: 女性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 2万円 24万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 24万円
給与制度:固定給が低い。昇給も2000円ずつくらい。賞与が12万×2回/年 と低
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回答者: 女性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:手取りが約17万円とかなり低い給料かと思われます。賞与は微々たるもので
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 17万円 0万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給じたいはそんなに大きくないです。賞与に関しては年に2回。そこにイン
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:配属業界は複数提示されるということもなく、上が指示したところに派遣され
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし

2.5
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
評価制度:キャリアスタッフのランキングなどは営業担当が確認している様子がある。巡
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 19万円 0万円 36万円
年収 260万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:他の会社と比べると基本給も賞与も低い。評価制度:現場勤務だと、社内の人
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は年に6000円程度ずつあがっていく。毎回目標に対してどれだけ成果
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エキスパート職

3.1
口コミ投稿日:2023年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:ボーナスは10万円ほど。評価制度:特に給料はどんなに頑張っても上がらな
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回答者: 女性/ エキスパート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年収がちょっと少ないです。評価制度:昇格とかキャリアアップに力を入れて
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 2万円 30万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 30万円
給与制度:残業代は出るものの15分単位で切り捨てられる。交通費は全額支給だが、バ
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回答者: 女性/ その他販売・サービス系/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
評価制度:入社してから1年は給与が全く変わらないとのことで、同期よりも着台が早か
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 2万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:派遣先で働いた分だけ支払われます。もし、カレンダーより多ければ、その分
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回答者: 女性/ 携帯電話販売/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 16万円 0万円 67万円
年収 270万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 67万円
給与制度:賞与は1ヶ月分もない。長く働けばあるのかもしれない。評価制度:自己評価
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:月間売上などで、配属先店舗が表彰されるような成果を出しても、給与や賞与
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回答者: 女性/ エキスパート職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:新卒で入社したため最初の賞与は寸志でした。2回目からは一回で1ヶ月分の
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回答者: 女性/ エキスパート/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
275万円 234万円 26万円 15万円
年収 275万円
月給(総額) 234万円
残業代(月) 26万円
賞与(年) 15万円
給与制度:エキスパート職のため、1年目の賞与は1ヶ月分もありませんでした。残業は
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