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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
成長・キャリア開発:支援制度はないと思う。新人にはいいかもしれないが、それなりに
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月10日
勤務時間・休日休暇:配属先により異なる。多様な働き方支援:配属先により異なる。リ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標管理をベースにした人事評価制度があり、若くても手腕があれば昇進でき
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
成長・キャリア開発:とくに支援制度はなく、自力でスキルアップする必要がある。働き
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月10日
事業の強み:安定した取引先が多く、また長く取引を行っている場合が多いため、仕事が
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 145万円
給与制度:平均的だと思います。手当はあまり充実していないです。賞与は少ないとおも
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:忙しい時は自主的に休日出勤していました。強制された事はありま
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
事業の強み:マイグレーションといった他の企業ではやらない珍しい事をやっている。事
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
勤務時間・休日休暇:携わる案件によりけり多様な働き方支援:リモートはあまり好まな
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回答者: 女性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年07月13日
福利厚生:住宅手当が全社員一律3万円支給される。オフィス環境:普通な感じ。少し薄
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
福利厚生:IT健保に加入するため、その福利厚生が充実していたためよかったと思う。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:2018年に入って、残業時間が60時間を超える者への報告義務
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:入社後の3か月間の社外研修はしっかりしていた。長年文系出身者が活躍し
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年10月01日
福利厚生:これといって特徴はありません。オフィス環境:執務スペースや会議室はある
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は、大手ほどではないですが、比較的良い方ではないかと感じました
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:2か月ほど外部で研修がありました。学校のような授業で大変わかりやすか
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月29日
女性の働きやすさ:普通。男性だから女性だからで何か特別変わることは無さそうです。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月22日
オフィス環境:社内が昼休みになると消灯する。東日本大震災時の節電対策の名残らしい
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員同士で関わる機会は極端に少ない。またそれによ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
女性の働きやすさ:普通。男性社員と扱いは何も変わらないです。産休、育休、生理休暇
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月22日
成長性・将来性:IT企業の中でも老舗の部類に入るが、従業員数も売り上げに関しても
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

1.8
口コミ投稿日:2020年12月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:しっかりとしたキャリアプランがあると思っていたの
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

1.8
口コミ投稿日:2020年12月10日
女性の働きやすさ:働きやすいと思いますが、エンジニアで主任以上になった方はいませ
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 主任

1.8
口コミ投稿日:2020年12月10日
福利厚生:普通オフィス環境:会議室と自動販売機、10
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:風通しが良いと聞いていたが、どちらかというとトッ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月10日
ダイバーシティ・多様性:今後の人種の多様化については社長も意識しており、国籍にか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
福利厚生:一般的な福利厚生オフィス環境:会議
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
勤務時間・休日休暇:私が勤めていた1年の間で休日対応や出勤は1度もなかったが、配
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年07月28日
女性の働きやすさ:産休後に復帰した人はいなかった気がします。それ以外は働きやすい
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月11日
企業カルチャー・社風:管理が苦手な人でも多少年次が上がれば、管理を任される一応、
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより、社外で仕事をしている人の割合が高
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
女性の働きやすさ:女性社員はだんだん増えてきていると思うので、今後次第かと思われ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年08月31日
オフィス環境:本社は日本橋にあり、そのほか勤務地は東京都23区
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:育休産休取得率100%をうたっているが、取得後に復帰した社員は
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
働きがい:早いうちからある程度責任のある仕事を任せてもらう
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