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ハウスウェル株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ハウスウェル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを261件掲載中。ライトハウスは、ハウスウェル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2024年01月25日

企業カルチャー・社風:風通しの良い職場で、何でも上司に相談できます。また挑戦をさ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 売買/ 課長

4.9

口コミ投稿日：2023年08月21日

企業カルチャー・社風:チームワーク重視です。協調性や人間性を重視しています。組織

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年03月21日

組織体制・コミュニケーション:チームによって差がありますが、私の上司はとても尊敬

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月16日

企業カルチャー・社風:完全なる体育会系。組織体制・コミュニケーション:話しやすさ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：社員みんなで、社員旅行や忘年会や運動会も行われるので所

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：チーム営業が基本になっています。先輩、後輩助け合いお客

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：趣味や好みによって、色々な自由参加のイベントがあります

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業理念の浸透：一番は「お客様を幸せにすること」を考えている会社です。お客様の幸

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：一般社員から社長まで非常に風通しが良く、一般社員のアイ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業理念の浸透：人材をとても大切にしていると思います。また、チームを大切にしスタ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業理念の浸透：急成長している会社なので、心構えをしっかりしていないとペースにつ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：社風については、基本前向きな考えが前提として、新し物を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業理念の浸透：会社だけが儲かる、社長だけが儲かる等の誰かだけが儲かる仕事はしま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：社長の考えとして、社員の幸せ、働きやすさを最優先に考え

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

企業文化・社風・組織体制：他人の成長・成功を喜ぶ社風です。営業の会社だからと言っ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：年に5回くらい、フットサルやバスケ、野球などをしている

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

企業文化・社風・組織体制：社風は素晴らしいです。会社イメージを大切にしており、従

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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会社名	ハウスウェル株式会社
業界	不動産・建設（土地活用）
URL	https://www.housewell.jp/
所在地	埼玉県さいたま市大宮区大成町３丁目４１４

従業員数	60名
設立年	2004年
資本金	50百万円
代表者	天池健二
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:古い慣習が多いように感じる。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 平職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 建設部 / 現場監督企業カルチャー・社風:優しい人は多い。営業部の去年の営業成績トップは新卒の人だった... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:結果が全てなので、3ヶ月連続で数字が無ければ、クビになる可能... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 営業事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:営業チームの話になりますが、みんなハングリー精神にあふれてて... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:上司や同僚とバリバリ話し合う文化があって、自分の成績だけじゃ... (続きを見る)

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