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タメニー株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミページです。タメニー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを447件掲載中。ライトハウスは、タメニー株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月08日

福利厚生：退職金がない。貯蓄制度もない。持株会があるが、株は不安定なのでこれひと

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月25日

福利厚生:住宅手当や財形貯蓄はない。会社として支出が必要な制度は整えられていない

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月21日

福利厚生：介護制度をはじめとして福祉関係の制度が充実している。高齢（50代）の社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日

オフィス環境：部署によると思うのですが、離職率が高い。人が入っては辞めるので、不

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

オフィス環境：本社がテナントとして入居しているビルは古く、共用部等の整備も改善の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月12日

オフィス環境：接客する店舗はスタイリッシュでキレイ。カッコいいイメージ。立地もよ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月11日

オフィス環境：清潔感や清掃はみんなでやっていたのでとても綺麗に保たれていました。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

オフィス環境：ビルが古くトイレが汚い。窓がなく換気ができないため、風邪が流行ると

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月25日

オフィス環境：本社は古いビルでトイレも古く綺麗とは言い難い。最近、本社のレイアウ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月12日

オフィス環境：本社のオフィスは古く年期が入ったビルで、リフォームもされていないの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

オフィス環境：考えてみましたが、なかなか思い付きません。唯一駅からの近さは利点で

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 婚活事業本部

2.8

口コミ投稿日：2020年06月02日

福利厚生:退職金は有りませんが、これは入社前に明示されています。住宅補助や寮、財

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月22日

福利厚生:持株会があった。とんでもない大損まっしぐら。まだ売ってないから損した、

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月21日

福利厚生：ベネフィットや健康診断に婦人科検診などがあり、女性のために揃えられてい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月21日

福利厚生：福利厚生で気になる点は特にありませんが、女性のメリットが多く男性に対し

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

福利厚生：従業員の幸福を言っときながら、有給休暇はとれない。家族手当もなし。育児

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

オフィス環境：バッグヤードは少しスタッフが多い店舗もある。パソコンその他文具など

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月19日

オフィス環境：五十代の方も居る。幅広い年齢層なので色々な話が聞けて面白い。社内は

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

オフィス環境：表は非常に清潔感ありスタイリッシュでお洒落な感じです。駅近のビルに

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年07月26日

福利厚生:それなりに一般的な企業と同じ程度でしょうか。オフィス環境:最近は本社が

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月14日

福利厚生：周りの目を気にする会社だったので、上面を良さそうに見せるためか、力を入

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2016年02月27日

福利厚生：福利厚生の特典としてＢＥＮＥＦＩＴが使えるところはとても有益ではないか

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年11月15日

オフィス環境：たまたま、きれいなオフィスだった。ほかの支店は汚いところも、おおか

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年11月15日

福利厚生：パートナーの誕生日にも、お休みをもらえる。自分の誕生日にも、お休みをも

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年03月15日

福利厚生：福利厚生って別にないので全然気になりません。本社の偉い人が支店を回ると

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2017年03月15日

福利厚生：パートナーと自分の誕生日に有給がもらえます。結婚していなくても付き合っ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【職場の施設や設備環境について】予算の問題で改善はされない不具合が多々

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：バースデー休暇、パートナー休暇、プロポーズ休暇など、様々な休暇などあり

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】ベンチャー企業の為、方針が変わる。40代女性

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社アサンテ

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東京都新宿区新宿１丁目３３－１５

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

福利厚生:一人暮らしする人は寮などに入居する。1.7万で住める。広さな... 続きを見る

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神奈川県神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1　横浜クリエーションスクエア9F

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

福利厚生:【有給休暇は取得しやすい環境か】１ヶ月前までに総務担当者へ書... 続きを見る

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千葉県千葉市美浜区中瀬１丁目７－１ＣＶＳベイエリアビル　２６Ｆ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

オフィス環境:コンビニは仕方がないのかもしれないが当たり前のようにゴキブリ... 続きを見る

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株式会社コンシェルテック

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

オフィス環境:正社員・契約社員含めて総勢100名以上が、広いワンフロアで働... 続きを見る

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株式会社イープラス

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東京都渋谷区恵比寿４丁目２０－３恵比寿ガーデンプレイスタワー　５Ｆ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】ノー残業DAYがありま... 続きを見る

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株式會社HiRASAWA

2.5

東京都新宿区

サービス・その他サービス

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

福利厚生:目立った福利厚生はないので、もう少し充実させて欲しい。 ... 続きを見る

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株式会社Carry On

4.4

東京都渋谷区神宮前6-12-20 J6 Frontビル6F

サービス・その他サービス

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

福利厚生:プライベートと仕事をしっかり分けられる環境が整ってると思いま... 続きを見る

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会社名	タメニー株式会社
業界	サービス（その他サービス）
URL	https://tameny.jp/
所在地	東京都品川区大崎１丁目２０－３イマス大崎ビル　３Ｆ

従業員数	345名
連結従業員数	459名
設立年	2004年
資本金	264百万円
代表者	佐藤茂
決算月	3月
上場年	2015年
平均年収	382万円
平均年齢	43.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プレナス 3.0 口コミ(1451件)
2		株式会社プラザクリエイト 3.0 口コミ(908件)
3		株式会社アサンテ 3.0 口コミ(509件)

(2.9)	株式会社スタッフサービス口コミ(2638件) 平均年収（正社員） 338 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：男性 / - / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:通勤手当は原則最安ルート、合理的な理由があれば別ルートでも承... (続きを見る)

(3.3)	株式会社キタムラ口コミ(1735件) 平均年収（正社員） 379 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / スタジオマリオ / 店長福利厚生:退職金は3年勤務以上のみ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社アーキ・ジャパン口コミ(1225件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 技術職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員福利厚生:通勤手当が出るくらいでそのほかの補助は特になし。... (続きを見る)

(3.3)	新教育総合研究会株式会社口コミ(862件) 平均年収（正社員） 345 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 教室長 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員オフィス環境:建物は全体的に古い。設備には最低限の費用しかかけていないため... (続きを見る)

(3.0)	株式会社コペル口コミ(721件) 平均年収（正社員） 351 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 児童発達管理責任者 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 管理者福利厚生:一人暮らし手当月額1万を支給される。保育士、臨床心理士、言語... (続きを見る)

(3.8)	株式会社リクルートゼクシィなび口コミ(602件) 平均年収（正社員） 344 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 受付 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート福利厚生:通勤手当があります。オフィスは綺麗で、機材も十分にあります。... (続きを見る)

(3.4)	H.R.I株式会社口コミ(581件) 平均年収（正社員） 293 万円残業時間（月間） 10 時間
社員口コミ回答者：男性 / ヘルプデスク / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員福利厚生:休暇の制度は物足りないと感じました。コロナなどの病欠などで意... (続きを見る)

(2.9)	株式会社オーネット口コミ(522件) 平均年収（正社員） 377 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / アドバイザー / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 支社 / アドバイザー福利厚生:オフィスは綺麗で駅近です。... (続きを見る)

(3.4)	株式会社ケリングジャパン口コミ(485件) 平均年収（正社員） 501 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / セールス / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業福利厚生:前払い退職金、福利厚生施設との提携や割引、何よりも社割で商品... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ベアーズ口コミ(468件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 60 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員福利厚生:オフィスグリコあり。住宅街本社から3駅いないだと手当てがある... (続きを見る)

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