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空港ターミナルサービス株式会社の事業展望・強み・弱みについての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 案内所職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 旅客案内業務部

2.4
口コミ投稿日:2022年11月30日
事業の強み:空港会社から仕事を委託されており、なくなることはない。事業の弱み:他
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回答者: 女性/ 案内所職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 旅客案内業務部

2.4
口コミ投稿日:2022年08月29日
事業展望:コロナ禍で航空業界が全体的に低迷しており、会社も経営状況が不安定である
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回答者: 女性/ 案内/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月12日
事業展望:コロナが落ち着き、インバウンドも戻ってくるようになれば当然空港利用者も
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月11日
事業の弱み:航空業界はコロナでどうしようもなくなっているのでまたこういうことがあ
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年06月01日
事業の強み:役に立つ仕事です。事業の弱み:専門知識を鍛えにくく、
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回答者: 女性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年02月04日
事業の強み:誠実な仕事で信頼して頂いてきた歴史、その繋がりが今後の事業拡大に繋が
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
雇用の安定性:退職する人が多いとは聞いていましたがまさかこんなに退職していくとは
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
新規事業への取り組み:人が足りていないにも関わらず、どんどん新しい仕事を取ってい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
雇用の安定性:2.3年で辞めてしまう方が多く月に1人は辞めてしまってる状況。派遣
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
仕事内容:配属先にもよりますが、エアライン業務ではチェックイン業務、ゲート業務、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
仕事内容:スピードや正確性、緻密さをかなり求められるので書類の確認や受託手荷物の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
仕事内容:研修は充実していた。2週間の座学の後、現場研修。現場に出ても1人ででき
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
事業での社会貢献:空港を利用する方が、また旅行に行きたい、楽しかったと思える思い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年10月13日
事業での社会貢献:空港インフォメーションなので、旅になれない旅行者にはありがたい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】もう少し経営側である空港会社が投資してくれ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】役職に就いている社歴の長い方はモ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】有給が取りやすく、休みが多い。仕事内
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】始まったばかりなのでのびしろはあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】新しい事業な
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】全て
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:「下請け会社」という点が会社の中心に根強くあるため、何をするにも
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