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回答者別の社員口コミ(東芝デバイス&ストレージ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 社内SE/情報システム部/主務 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2019年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 社内SE/情報システム部/主務
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 退社済み(2019年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.8
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 600万円 0万円 400万円
年収 1000万円
月給(総額) 600万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円

回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:国内でも知名度も規模も大きな企業であるため、基礎知識や基礎技
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
企業カルチャー・社風:比較的自由に仕事を任せてもらえる。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:年間休日は128日程度あり、GWや年末年始なども長期休暇が組
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:退職金は他社に比べれば多いのだと思われる。毎年の成果や資格によるポイン
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.8
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 600万円 0万円 400万円
年収 1000万円
月給(総額) 600万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:基本的な制度は整っているが、全てに枠があるので昇給や昇格は思うように進
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
企業カルチャー・社風: 大企業だからこそ新しい技術や制度を早く取り入れている。組
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
勤務時間・休日休暇: 休日は十分にある。GW、夏休、年末年始も長い。 フレックス
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
事業の強み: 市場を大きくとれるかは別として、基礎技術力は十分にある。事業の弱み
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
成長・キャリア開発: 教育制度は整っており、ガバナンスやコンプライアンスなどはし
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
事業の強み:将来も必要な製品を作り続けている。事業の弱み:開発コストが掛かる反面
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
企業カルチャー・社風:学閥のようなものもなく、仕事をちゃんとやれば周りに評価され
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
勤務時間・休日休暇:休日、有給休暇日数は多くまた取得しやすい。フレックスタイム制
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
福利厚生:退職金は入社時からの資格や評価ポイントを積み上げて計算されるため算出し
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給や昇格の人数枠があるため、管理職以上には昇給昇格しづらい傾向がある
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
福利厚生: 一般企業よりは充実している。オフィス環境: 京浜地区は駅からも近い。
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度: 給与や賞与は世間に比べてよい。賞与比率が大きいので会社業績に左右され
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
入社時の期待と入社後のギャップ: 入社直後のギャップは仕方がないこと。長く勤めて
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2021年06月15日
女性の働きやすさ: 産休や育児休暇などの制度は整っており復職
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:余り大企業っぽさがな
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
成長・キャリア開発:社内教育制度や教育専門の関連会社もある。働きがい:裏方の仕事
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 情報システム部/ 主務

3.7
口コミ投稿日:2020年08月26日
女性の働きやすさ:産休産後制度や、子育てのための短時間勤務などが充実しているため
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東芝デバイス&ストレージ株式会社の回答者別口コミ (50人)

  • システムデバイス半導体事業部 / 課長 / マーケティング・セールス 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.3
最新の回答:2021年05月24日
  • 半導体エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年10月16日
  • スペシャリスト 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
3.1
最新の回答:2020年12月20日
  • 装置技術 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
1.9
最新の回答:2021年12月01日
  • ディスクリート / 課長 / 応用技術 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2015年時点の情報
3.6
最新の回答:2022年10月11日
  • 品証 / 品証 派遣社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2019年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年10月14日
  • エキスパート 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.5
最新の回答:2021年07月06日
  • 半導体 国内営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2020年11月03日
  • セミコンダクター社 / グループ長 / 営業担当 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年02月03日
  • 研究費用管理 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.1
最新の回答:2021年07月02日
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