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回答者：男性/ 自衛官/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月24日

企業カルチャー・社風:公務員と言う立場なので、服務規律は厳しい方だと思います。組

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回答者：男性/ 土木建築/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月29日

企業カルチャー・社風:閉鎖的な職場もあるので、風通しが悪い部署もある。しかし基本

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回答者：男性/ 施設班/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 給汽

2.9

口コミ投稿日：2021年07月10日

企業カルチャー・社風:上司が右と言ったら右みたい

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回答者：男性/ 自衛官/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月16日

企業カルチャー・社風:伝統的な“自衛隊”を払拭するために、コンプライアンス強化や

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回答者：男性/ 整備/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月27日

企業カルチャー・社風:時代の流れもあり、古い体質はいくらか改善されたように感じる

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回答者：男性/ 事務系/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月20日

企業カルチャー・社風:体育会系ではあるけど、文化系もたくさんいる。三自衛隊の中で

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回答者：男性/ 管制/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年04月27日

企業カルチャー・社風:なにかあるたびに宴会が多く団結心を高めるといった意味合いが

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年11月19日

企業カルチャー・社風:基本的には戦闘組織なので上の指示を素直に聞くことが多い。組

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回答者：男性/ 整備員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月20日

企業カルチャー・社風:若手は行動力が求められます。ある程度中堅になると業務の指示

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回答者：男性/ 警戒航空隊/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二整備群/ 空士長

2.9

口コミ投稿日：2022年08月10日

企業カルチャー・社風:部隊によるが、私がいた場所は人手が不足していたこともあり、

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回答者：男性/ 後方支援/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 後方支援系

2.9

口コミ投稿日：2021年05月12日

企業カルチャー・社風:古風、閉鎖的、保守的、ムラ社会組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 警戒航空隊/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二整備群/ 空士長

2.9

口コミ投稿日：2022年01月13日

組織体制・コミュニケーション:新隊員は寮生活となる為、必ず他の隊員と交流を図るこ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月15日

企業文化・社風・組織体制：女だからと、災害派遣などには出してもらえない。また、男

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昔は休憩時間がはっきり決まっていた

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：【社員同士の交流】こればっかりは本当に本人次第。人脈の

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月13日

企業文化・社風・組織体制：残念ながらこの点については改善点が多い。良いと本人たち

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回答者：女性/ 地上無線整備員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年11月23日

企業カルチャー・社風:部隊によって性格が異なりますが、基本的に体育会系です。足が

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回答者：男性/ 教育訓練員/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 航空自衛隊浜松基地

3.7

口コミ投稿日：2022年07月05日

企業カルチャー・社風:体育会系のイメージそのものだが、他自衛隊に比べると航空はど

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回答者：男性/ 航空機整備員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月07日

企業カルチャー・社風:風通しはあまり良いとは感じなかった。決められた事を決められ

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回答者：男性/ 給養/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 防衛省/ 空士長

3.7

口コミ投稿日：2021年11月24日

企業カルチャー・社風:体育会系の方が大半だと思います。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】土日休みの場所もあるがシフト勤務や

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業理念の浸透：他に良い就職先がないとか他の公務員には受からなかったら仕方なく入

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業理念の浸透：我が国の平和と独立を守るという崇高な使命を掲げており、我が身を犠

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】閉塞的な空間なのでストレスがたまる

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】熱血漢や面倒見の良い人が多い。職種によ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

企業文化・社風・組織体制：職種に基づいて職務内容が明確にされていた。実際に航空機

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回答者：男性/ 消防/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ その他

2.1

口コミ投稿日：2022年11月10日

企業カルチャー・社風:基地によって異なります。組織体制・コミュニケーション:消防

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回答者：男性/ 整備員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月01日

ダイバーシティ・多様性:職業柄もちろん、日本国籍の

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回答者：女性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2020年07月22日

組織体制・コミュニケーション:年齢層が広いのでたくさんの人と関わるお仕事です。人

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回答者：男性/ 特別国家公務員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 航空自衛隊/ なし

3.5

口コミ投稿日：2021年11月02日

企業カルチャー・社風:縦社会なので、上の命令は絶対。組織体制・コミュニケーション

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回答者：回答なし/ 自衛官/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員/ 航空支援集団/ 無し

2.8

口コミ投稿日：2022年04月26日

企業カルチャー・社風:風通しは良い。意見があるならば、階級に関係なく意見を述べる

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回答者：男性/ 補給/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月09日

企業カルチャー・社風:かなり昭和体質が残っている印象。まず新人は茶坊主からが基本

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特許庁

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官公庁・非営利法人・団体・国家公務

回答者：男性/ 技官/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 審査部/ 審査官

企業カルチャー・社風:お堅い、まじめ、緻密、上意下達。プライドあり。組織体制・コミ... 続きを見る

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大阪府大阪市中央区大手前１−５−６３大阪合同庁舎３号館

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回答者：男性/ 調査事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 個人課税

組織体制・コミュニケーション:管理職次第だが、おおむね風通しのよい雰囲気であり、なんでも気... 続きを見る

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財務省

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会社名	航空自衛隊
業界	官公庁・非営利法人・団体（国家公務）
URL	https://www.mod.go.jp/asdf/
所在地	東京都新宿区市谷本村町5番1号

※ 一部、四季報データ参照

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