Item: 株式会社デ・マッセ
Rating: 2.8
Author: 男性 / 遊技業 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員

3.1

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株式会社デ・マッセの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社デ・マッセで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを52件掲載中。ライトハウスは、株式会社デ・マッセへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月18日

女性の働きやすさ:
女性の管理職登用に関しては物足りなさがあります。同じ職種でも弊社では遅れを取っていると感じます。

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回答者：男性/ 遊技業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年06月04日

女性の働きやすさ:女性の活躍・出世は厳しい環境ですし、時間など遅くなるため、生活

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

女性の働きやすさ：早番スタッフは主婦が多く、例えば子供が学校や保育園で熱を出して

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2.6

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ホンダモビリティランド株式会社

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3.4

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

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トータル・ワークアウトプレミアムマネジメント株式会社

3.3

東京都渋谷区Ｅ・スペースタワー　３Ｆ

旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設

回答者：男性/ フィットネス推進部/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:ここ数年女性の働き方は良い方だと思いますが30歳ごろに結婚を... 続きを見る

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会社名	株式会社デ・マッセ
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.demasse.co.jp/
所在地	京都府京都市右京区ウエストワンビル（株）今井建設本社ビル　３Ｆ

従業員数	90名
設立年	1995年
資本金	10百万円
代表者	今井弘
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / アトラクションクルー / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / アルバイト女性の働きやすさ:女性管理者は非常に多い。全体的な割合も女性の方が多いので働き... (続きを見る)

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(3.2)	株式会社ダイナム口コミ(2034件) 平均年収（正社員） 463 万円残業時間（月間） 11 時間
社員口コミ回答者：女性 / 娯楽業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:女性の管理職の登用もあり、転勤が通勤できる範囲で配慮されてい... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / インストラクター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / インストラクター / インストラクター女性の働きやすさ:働きやすいと思う。独身であるが店長も女性だった。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社コシダカ口コミ(1017件) 平均年収（正社員） 352 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店舗スタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:25歳で店長試験に合格して店長になった女性がいました。女性の... (続きを見る)

(3.4)	RIZAP株式会社口コミ(985件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / トレーナー / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員女性の働きやすさ:歩合制のため性別関係なく評価されます。数字を残し続ければしっ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社バンダイナムコアミューズメント口コミ(968件) 平均年収（正社員） 764 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / アミューズメントスタッフ / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員女性の働きやすさ:女性は結婚・妊娠を気に退職する方ばかり。お店にもよるのかもし... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ガイア口コミ(925件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理部 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:対外イメージをとても気にするので、女性が働きやすいことを積極... (続きを見る)

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