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日本メナード化粧品株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
男性
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現職

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
女性の働きやすさ:化粧品会社だけに女性が多く、育休、産休を取っている社員もたくさ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:育休は最大3年の他、産休、時短勤務がしっかりとあり、たくさんの
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
女性の働きやすさ:女性社員が多いのもあり、産休、育休、時短勤務は充実し、各部署の
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
女性の働きやすさ:部署によっては、時短勤務中でも忙しくて大変そうな社員がいたり、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
女性の活躍・女性管理職:女性社員は多くても、マネージャークラスは男性が多い。徐々
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
女性の働きやすさ:管理職や重役クラスは男性が多く、業務の決定は男性が下すとこが多
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