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日本碍子株式会社のすべての口コミ

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回答なし
口コミ投稿日:2023年09月21日

回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 20万円 4万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 97万円
給与制度:ボーナスはかなり良いと思います。査定や景気にはそこまで左右されず大企業
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2024年02月27日
勤務時間・休日休暇:残業は少なく無いが、比較的休暇は取りやすい環境だと思う。個人
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回答者: 男性/ ラインのオペレーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セラミックス事業本部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年12月10日
勤務時間・休日休暇:ここに関しては配属された部署次第としか言えない。私の部署は3
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:製造現場以外は基本、完全週休二日制だが管理職になるとメールの
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口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 男性/ 生産技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 4万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 140万円
給与制度:昇給は年一回、賞与は6月末と12月中旬にある。手当は、住宅補助が月1〜
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回答者: 男性/ 生産設備の機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
企業カルチャー・社風:非常に保守的だが現在経営陣が挑戦する文化への変革に取り組ん
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部/ 主任

4.1
口コミ投稿日:2024年02月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の調整や休暇の調整は非常にしやすい。基本的に休みたい
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月19日
企業カルチャー・社風:挑戦するイメージは感じ取れない。トップダウン気質。組織体制
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ セラミックス事業本部/ 平社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月14日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほぼなく、完全週休二日制で年間休日125日以上ある
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月10日
勤務時間・休日休暇:残業時間も少なく、休暇も取得しやすい。しかし、当然部署に依る
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回答者: 女性/ 財務経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 財務部

3.1
口コミ投稿日:2022年11月19日
企業カルチャー・社風:一般的に想像できる日系企業のような感じで挑戦する風土はあま
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 人事/ 課長

3.8
口コミ投稿日:2023年09月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休みはしっかりしています。残業の上限が近づくと上司
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 研究開発本部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年09月10日
福利厚生:福利厚生はかなり充実していると思う。これがいつまで続くのかはわからない
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研究開発本部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2021年09月07日
企業カルチャー・社風:正直言って大きくなりすぎた中小企業といった印象。今はどうか
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回答者: 女性/ 資材/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月28日
休日休暇:有給は特に理由を申請することなく自由に取得できる。有給を使った1週間規
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 管理部門/ 主任

4.0
口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい環境にはあると思う。ここ数年は女性の活躍と称し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
勤務時間・休日休暇:部署とグループによる。人手不足のグループでは36協定45時間
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回答者: 男性/ 知財/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 知的財産部

3.3
口コミ投稿日:2022年04月03日
勤務時間・休日休暇:基本的に休日出社はありません。但し、業務が多いため、在宅で業
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ セラミックス事業本部/ 平社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月14日
福利厚生:新卒のみ激安の寮に入れる。住宅手当は貰えるだけありがたいが、かなり少な
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2023年09月30日
組織体制・コミュニケーション:雰囲気としてはチーム感が非常に薄く自分の身が危険に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月11日
企業カルチャー・社風:リスクを取らない風土。挑戦する機会はない。出る杭は打たれる
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口コミ投稿日:2022年12月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 29万円 8万円 65万円
年収 420万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 65万円
給与制度:昇給:毎年5千円ペースで昇給。30歳ごろ主任になると600万は超えると
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回答者: 男性/ 生産技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月06日
福利厚生:通勤手当は、マイカー通勤以外は基本全額出ていると思われる。男子寮は年齢
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ セラミックス事業本部/ 平社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月14日
成長・キャリア開発:取りたい資格は取らせて貰える。正社員は研修などが充実している
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エンバイロメント事業本部/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:中小企業が規模だけ大きくなったような企業で人事制度が追いつ
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月02日
福利厚生:有給に関しては比較的取得がしやすい気がする。また、勤続5年ごとにミニリ
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産技術/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2022年06月07日
福利厚生:基本的は福利厚生は整っていると思うが住宅手当が持ち家より賃貸の方が手当
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回答者: 男性/ データ分析/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ データ活用推進部/ 主任

2.1
口コミ投稿日:2023年07月23日
勤務時間・休日休暇:残業が多い⇒仕事を頑張っているという評価がありムダな残業が多
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月11日
事業の強み:セラミック技術を長年構築してきている。事業の弱み:将来性のあるビジネ
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口コミ投稿日:2022年06月04日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 35万円 3万円 230万円
年収 650万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 230万円
給与制度:年功序列な感じは否めない評価によって賞与に少し差はあるが、数万円程度で
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口コミ投稿日:2023年10月28日

回答者: 女性/ 資材/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 82万円
賞与:6月と12月の年2回支給。売上により金額は毎年異なる。インセンティブ:自分
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ センサ事業部/ 一般社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月07日
福利厚生:リソルなどの福利厚生サービスがある。28歳以下で、通勤に1.5時間以上
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
事業の強み:自動車部品に関してはニッチ産業で、収益率は高い事業の弱み:自動車部品
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月17日
福利厚生:住宅補助は1万程度でほとんど無い。ただ寮は月5千円程度で非常に安い。ま
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回答者: 男性/ 生産設備の機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月08日
事業の強み:セラミック製品でカーボンニュートラル分野への貢献が期待できる。事業の
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