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三起商行株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
成長・キャリア開発:キャリア開発は考えにくかった。働きがい:お客様との関係づくり
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
企業カルチャー・社風:体育会系。ダイバーシティ・多様性:多国籍な社員が多い。ブラ
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
成長・キャリア開発:3ヶ月に一度、研修がある。働きがい:毎日いろんな方と接するた
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
福利厚生:福利厚生について、良かった点といえば、自社商品を安く手に入れることが出
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
福利厚生:福利厚生で気になる点は、特段ありませんでした。当時の条件で充分に満たさ
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:配属先にはよるが、休日出勤などはない。ただ長期休暇は取れない
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月20日
働きがい:日々様々な客様と出会うことができ、楽しくコミュニケーション力も磨くこと
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口コミ投稿日:2024年03月18日

回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 80万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年に2回賞与があります。評価制度:昇進については実力主義だと思います。
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月20日
福利厚生:福利厚生については、宿泊割引や映画の割引チケットなどあり充実していたと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月20日
教育・研修:こうして振り返ってみても気になる点や、問題に感じていた点などは、ない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:女性の多い職場で、結婚後退職する社員も多く若くして役職(店長
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口コミ投稿日:2020年11月05日

回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 --万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 30万円
評価制度:社風である活発でハキハキしている人が昇進していくイメージ。あまり年功序
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月12日
働きがい:お子様と関わる機会が多いので、子どもが好きな方だったら楽しいと思います
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月12日
勤務時間・休日休暇:以前までは残業代はつけられなかったが、だいぶ整ってきたと思い
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回答者: 男性/ 商品企画部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年05月14日
事業展望:日本は少子化の影響で子供が減っていく中で、百貨店での売上にも限界がある
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月17日
福利厚生:映画チケット補助金や、施設優待などが利用できるえらべる倶楽部という制度
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月05日
企業カルチャー・社風:体育会系で、熱意がある社風だと思います。入社前研修でしっか
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
女性の働きやすさ:育休産休制度が整っているので、働きやすくライフプランに沿って柔
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月20日
会社の安定性:安定性に問題があると感じたことは全くありません。子供服の販売以外に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間において、長時間労働になることはありませんでしたが、
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
福利厚生:あまり恩恵はない。自社商品には社割がある。オフィス環境:各配属先による
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月17日
女性の働きやすさ:産休育休制度があり、取得して現場復帰を果たすスタッフもいるもの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:女性が多い職場だが、結婚後正社員で続けることが難しく辞める人が多い。 有
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年11月05日
働きがい:接客業のため、成果がすぐに現れます。売上が上がった時や自身が販売した商
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
福利厚生:社宅はあるが古いし、綺麗ではない。オフィス環境:駅から近いが会社の他に
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口コミ投稿日:2017年01月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度で不満に感じている点は、改めて振り返ってみてもありません。
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回答者: 女性/ ファッションアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月02日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい会社かと。実際、育休を取って復帰される
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口コミ投稿日:2023年10月26日

回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 26万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:半年しかいないためよく分からない。評価制度:意欲があれば昇進、昇格はで
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口コミ投稿日:2017年01月29日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当時の販売という職種の中では、水準よりも比較的高い金額だったように思い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年09月26日
仕事内容:【他部署との関わり】どこの部署も人が足りない中、それぞれの部署で中途半
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みが取りづらい。異動が多い。社員が少ない店舗だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】自分の意見をはっきり述べる外国
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
事業の強み:扱っている商品は全てこだわりが詰まった高品質なもののため、自信を持っ
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年10月26日
勤務時間・休日休暇:休みは取りにくい。多様な働き方支援:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】ベテラン社員は昔ながらの非効率的
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