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株式会社三慶の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
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その他
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新卒入社
口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 回答なし/ ホール・カウンタースタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月02日
成長・キャリア開発:
全くありません。研修に至っては、教育担当者の相性によるものです。
現場で数時間見て後は頑張ってと放置や
困っていても見て見ぬふり(インカムを使う業務なので聞いてないふりも)
レポート関連も無いので、フィードバックなしだと思って良いです。
教育担当者の相性が良いと、目標や行動基準を明確に伝えてくれますが、さすがに運次第としか言えません。

口コミ投稿日:2022年10月31日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:資格取得などは無いが、1社会人としての成長を支援する為の研修
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:教育に関してはいきなり正社員としてではなく、アルバイトから始まって仕
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】同じような業務内容なので 飽きます。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】厳しいと思う言葉もありますが、それは自
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】プライベートを犠牲にすると
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口コミ投稿日:2022年07月27日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年07月27日
成長・キャリア開発:ない。働きがい:お客様とのコミュ
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年01月20日
成長・キャリア開発:ソフトスキルではあるがコミュニケーション能力がとてつもなく上
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口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 男性/ スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2023年02月22日
成長・キャリア開発:教育制度は整ってないです。現場で手探りの中覚えていきます。働
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