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株式会社棟匠プラントの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社
中途入社
すべて
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回答なし
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年01月30日
成長・キャリア開発:あまり否定したくないが、理不尽が多く環境が悪すぎて働いている意味を感じられなかった。そう思って辞めていった社員が多数。

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:【周囲からのサポート】どこの会社もそうかもしれないが、人任せで責任だ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年08月08日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】任された仕事は自分1人やるしかないの
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年10月25日
働きがい:会社のためにはやりがいを感じている社員はいないはず。個人的に頼りにされ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年08月08日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】良いのか悪いのか、嫌でも責任だけを押し付
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】会社に対してやりがいはないが、事務所を離れ現
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
教育・研修:【周囲からのサポート】社内が荒れ過ぎているが、仲の良い者同士が、励ま
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】家作りなのでお客様が一生住む家が作れるのはや
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年08月08日
働きがい:【仕事のやりがい】努力してして結果を残してもなんのメリットもなく誰もが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:頑張っても給料が上がる訳でもなく、逆に下げられて人間関係もよくなく居心
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:救育、育成制度はなく、中途社員は採用したら現場に預けて放置。入社初日
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
教育・研修:現場に出る社員はつく人によっては手取り足取り教えてくれる。簡単な物か
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:【仕事の厳しさ】朝早い。帰り遅い。休日出勤当たり前で休日出勤扱いになら
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
働きがい:家を作る仕事なので、現場で作業しているとお客様から感謝される。また技術
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
教育・研修:【周囲からのサポート】各自現場を持っているので、個人プレーになりがち
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年11月15日
働きがい:【仕事のやりがい】現場ではお客様に良い家に住んでもらいたく一生懸命にな
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0.0
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】成長したら、給料そのままで仕事の量が... 続きを見る
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3.1
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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