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メーカー（半導体・電子部品）業界
株式会社石井工作研究所の評判・口コミ
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）の評判・口コミ

3.4

口コミ28件
年収・給与3件
求人0件
フォロー数1人

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口コミ(28件)

年収・給与(3件)

女性の口コミ(0件)

求人情報(0件)

株式会社石井工作研究所の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）の口コミページです。株式会社石井工作研究所で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを28件掲載中。ライトハウスは、株式会社石井工作研究所への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 半導体、金型/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月20日

事業の弱み:いろいろやろうとはしているが上手くいってない。間接部門の人間が多すぎ

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:自分の部署ではどのように発展させていくか難しい所で、現在の自

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

企業カルチャー・社風:数年前の会社改変により社風は大きく変わり、若い人材を積極的

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:入社後はOJTにより業務についての幅広い学習機会があるが、そ

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

事業の強み:一点物の製造の為、競合他社を出し抜ければ優位に立てる。事業の弱み:自

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

勤務時間・休日休暇:自分の部署は残業や休出、出張等が多いが振休、有休等は気軽に取

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月13日

勤務時間・休日休暇:フレックス等は採用されていないが、上長とうは勤務時間は柔軟に

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

福利厚生:社員持株会はあり。福利厚生で法人契約のアプリ等あるが活用機会は少ない。

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月13日

福利厚生:退職金は拠出年金制度を採用している。住宅補助等の福利厚生はほとんどあて

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3.2

口コミ投稿日：2022年10月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	10万円	30万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	30万円

給与制度:年1回の更新で昇給には業務関係なく一律の等級制度となっている。等級がど

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	10万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	50万円

給与制度:大くくりで等級分けされており、等級によって基準給与が異なる。評価により

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	10万円	50万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与は5段階評価だが差の基準が不明瞭。また、部門ごとの差が無い（業務負

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回答者：男性/ 半導体、金型/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月20日

勤務時間・休日休暇:皆さん自由に休憩取っていて、部署にもよるが比較的休みは取りや

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回答者：男性/ 半導体、金型/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月20日

組織体制・コミュニケーション:以前はよかったが、最近は人手不足で組織体制がおかし

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回答者：男性/ 半導体、金型/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月20日

福利厚生:住宅補助がないくら位で他は普通に

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月31日

女性の働きやすさ:残業が多い部署はつらいかもしれないが、部署次第ではあるが働きや

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回答者：男性/ 組配統括部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 組配統括部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月13日

女性の働きやすさ:働きやすい職場と思う。女性は少ないため、基本大事にされる。育休

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】秘書は必要かも知れない。（特に朝）お茶

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】未だ未だ未開の内容、こ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

社内制度：【社員の成長に向けての支援制度】教育補助金などの環境は揃っている。事前

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】フォールディング会社なので、全社の研究が必要

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】福利厚生は、同族時代に比べ社員が一般

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】強力なコネクションがその後を左右します。大き

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

社内制度：【社員活躍に向けた制度・取り組み】FIG社MC社とシステムを揃えたいの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】外部から見ると女子社員が多いというが、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】大分という地元の文化を変える力がないとその後

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】早く女性社員の職場環境

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月10日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】ここ3年程度の新卒者の定着率は１００％魅力あ

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社石井工作研究所
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	http://www.i-kk.co.jp
所在地	大分県大分市東大道２丁目５－６０ＩＫＫビル　４Ｆ

従業員数	269名
設立年	1979年
資本金	300百万円
代表者	中村昭彦
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(975件)
2		TDK株式会社 3.5 口コミ(671件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(826件)
4		ローム株式会社 3.3 口コミ(1386件)
5		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1381件)

(3.1)	ルネサスエレクトロニクス株式会社口コミ(3814件) 平均年収（正社員） 719 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 半導体設計 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:有給休暇の付与日数や年間休日数は日本企業としては多い。有給休... (続きを見る)

(3.3)	日本電産株式会社口コミ(1127件) 平均年収（正社員） 584 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 開発 / なし入社時の期待と入社後のギャップ:教育制度は特に他社様のようなものはない。成長したい人が頑張る... (続きを見る)

(3.1)	アルプスアルパイン株式会社口コミ(1064件) 平均年収（正社員） 509 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:様々な製品を作ってきたことによるノウハウがある。車載音響は昔... (続きを見る)

(3.5)	ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社口コミ(852件) 平均年収（正社員） 604 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / プロセス技術 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:工場にSONYの文字があったので、その憧れで入社したが、やは... (続きを見る)

(3.8)	日本テキサス・インスツルメンツ合同会社口コミ(634件) 平均年収（正社員） 1133 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:休暇はかなり取りやすい。パフォーマンスさえ高ければ何も言われ... (続きを見る)

(3.4)	マイクロンメモリジャパン株式会社口コミ(624件) 平均年収（正社員） 660 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦する機会は与えられる。しかし、定常業務量が多く、挑戦した... (続きを見る)

(3.1)	イビデン株式会社口コミ(611件) 平均年収（正社員） 604 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / 半導体 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 半導体 / なし働きがい:特に支援制度はありません。... (続きを見る)

(3.2)	グローリー株式会社口コミ(561件) 平均年収（正社員） 528 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 機械設計 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員事業の強み:通貨認識、識別の技術に関連したセキュリティシステムの開発。事... (続きを見る)

(3.2)	日本モレックス合同会社口コミ(507件) 平均年収（正社員） 544 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格は色々な資格を取れると思う。海外工場があるので、海外出張... (続きを見る)

(3.2)	日亜化学工業株式会社口コミ(452件) 平均年収（正社員） 550 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:業務で必要な資格は会社負担で取らせてもらえる。ただし、試験が... (続きを見る)

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