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株式会社ホンダカーズ千歳のカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社ホンダカーズ千歳の回答者別口コミ（1件）

  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2015年時点の情報
3.8 最新の回答：2015年12月14日
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株式会社ホンダカーズ千歳の職種別口コミ（5件）

企画・事務・管理系（5件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社ホンダカーズ千歳の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月14日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年12月14日
福利厚生：福利厚生については、単純な比較をするのはどうかと思いますが、前に勤めていた２社と比べてしまうと、充実感はあまりないです。
内訳でいうと、まず「金銭面」から見た場合は、各種手当（家族・家賃）や保険・年金など、満足できる金額であるかは別として一般的なものは一通り揃ってはいます。
問題なのは「施設面」です。
保養所や社員食堂など、利用できるものは一切なく、このあたりがマイナス面です。
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株式会社ホンダカーズ千歳の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月14日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年12月14日
勤務時間・休日休暇：勤務時間については、サービス残業もなく、事前に申請し、実働しただけの残業については、給与の不払いもなく、満足している。
職場の雰囲気としても、残業の無理な強制や、自身の裁量を過度に超えるような、過酷な業務（仕事）の強要もないので、俗にいう「ブラック企業」とは全く無縁の「とても働きやすい職場環境」です。
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株式会社ホンダカーズ千歳の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月14日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年12月14日
働きがい：「成果」に対するやりがいについては、仕事を終えた達成感や、成果が出た時の喜びを味わうことができる環境です。
「給与」に対するやりがいとしては、あまり実感がなく、「高い給与を稼ぐために仕事で成果を出そう」と頑張る気になるような『評価制度』が今までなく、ここ１，２か月前にやっと、それらしき枠組みができたばかりです。
よって、後者については今後この制度自体が、どのように精査されて熟成されるかによってなので、今のところはなんとも言えません。
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株式会社ホンダカーズ千歳の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年12月14日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年12月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：同業他社の括りで比較すると、国産ディーラーのなかでは、水準を下回っていると思う。
しかし、ディーラでない販売会社から見た場合は、水準かそれ以上は満たしているとは思う。
ただ、総じて地域性からの問題で仕方がないのかもしれないが、首都圏の企業で働いていたころと比べてしまうと、全体的に給与水準が低い傾向にあり、あまり満足はしていないです。
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