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株式会社ブライダルプロデュース横浜のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2017年11月19日
女性の働きやすさ:産休・育休制度の利用者は年々増えている印象。キャリアとして本気
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回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
企業カルチャー・社風:新商品の提案は全社員から募るのでアイデアが採用されることも
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回答者: 女性/ 総務部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月05日
事業の強み:一時規模拡大を大幅にしていた時代のニーズに合わせ、新規事業や様々な事
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月09日
勤務時間・休日休暇:サービス業では珍しく、月火定休日で2連休でしっかり休みが取れ
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
女性の働きやすさ:ブライダル企業ということもあり、女性の割合がおおくかなりはたら
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回答者: 女性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月26日
事業の強み:結婚式以外にもさまざまなな事業をしているところが他社にはない魅力だと
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月13日
勤務時間・休日休暇:公休はしっかりとあるが、勤務時間があまりにも長く休憩も取る暇
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回答者: 女性/ 総務部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月05日
福利厚生:通勤手当、退職金、親睦会などの福利厚生あり社員割引もありましたオフィス
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月12日
成長・キャリア開発:一人一人へ先輩がしっかりつきサポートをしてくれるので自分に合
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回答者: 女性/ 総務部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月05日
女性の働きやすさ:定休日はあるが土日メインの勤務のため子供がいる世帯には社員とし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:他のブライダル企業に比べて営業営業していないので、 仕事のやりがいは持ち
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年02月03日
勤務時間・休日休暇:土日が基本の仕事となるので、丸一日かかる事はもちろんなので、
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありません。人がみんな素晴らしく良
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生については 多くの社員が不満を口にしていたと思います 自分は独
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:関東以外の事業所でしたが、社員は基本給が低い。労働時間は残業も多く大変
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ キッチン/ 無し

2.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
成長・キャリア開発:特にありません。働きがい:結婚式場でお料理を出すのでとても緊
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ キッチン/ 無し

2.0
口コミ投稿日:2023年07月10日
福利厚生:遠距離から就職した人は寮に住むことができました。お金は貯めることができ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年04月22日
福利厚生:事業所によっては、お客様が入る表ばかりを改装して、従業員が使う裏場は整
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:年間の休日は、完全週休2日+夏季(2日)冬季(7~10日)休業。祝日は
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回答者: 男性/ セールスプロモーション/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
成長・キャリア開発:研修は手厚い。接客スキルはかなり高まる。働きがい:ホスピタリ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年04月22日
雇用の安定性:バイトは結婚式の本質や、お客様とスタッフに対するマインドが分かった
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラシカ表参道

2.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間。土日祝日が長時間になるというのは前々か
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年11月29日
働きがい:お客様の大切な時間のお手伝いができるからこそ、責任ある仕事を任せてもら
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回答者: 男性/ ブライダル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年06月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:この業界は大変な職種だが、比較的優しい会社だと思
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:典型的な一族経営のため、将来性は・・・?? 判断基準も合理的という
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回答者: 男性/ ウェディングプランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度の特徴・制度: 年俸制の為、賞与なし 満足している点・改善を期待し
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回答者: 女性/ セールスプランナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月02日
勤務時間・休日休暇:休日も勉強に追われていたので、あまり休まることがなかったです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年04月22日
福利厚生:スタッフの休憩室がちゃんとあり、自動販売機が2つ以上は付いていました。
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】産休取得や時短勤務は配属部
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回答者: 男性/ サービス職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーションマネジメント室/ なし

3.1
口コミ投稿日:2021年05月13日
成長・キャリア開発:結婚式を取り扱うこともあり、責任のある仕事を若いうちに経験で
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月13日
成長・キャリア開発:接客スキルの高い先輩が多い。ホスピタリティある接客をするため
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界全体に言えるが給与水準は低い。残業も制限されているため時間外手当て
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度に関しては 評価する上司の主観が大きく評価に反映される感が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年11月29日
勤務時間・休日休暇:記念日休暇という年に1日、制限される日もあるが基本は自由に取
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クラシカ表参道

2.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業の強み:お客様のニーズにあった価格や会場の雰囲気を提供出来ること。事業の弱み
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