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株式会社ハウスクエストの年収・給与の口コミページです。

株式会社ハウスクエストで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを6件掲載中。

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株式会社ハウスクエストの口コミを探す

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	18万円	2万円	0万円

年収	280万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
営業職の昇給は早いほうだと思われますが、基本給が他業界と比べると、あまり高くないと感じます。

評価制度:
営業成績の良し悪しで全てが決まるので、完璧な実力主義であると言えると思います。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	23万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業部署では、個人が一定の目標を達成することでインセンティブが増えてい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	21万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の改善点:給与については基本が低いので頑張ってインセンティブで自力で上

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	21万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与ではなく目標達成度合いによるインセンティブです。目標達成が基本としての

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	--万円	--万円	--万円

年収	380万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業には個人の賞与などが規定をクリアすれば貰える。また資格で別手当もも

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年11月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	21万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

昇給・昇進スピード:活躍すれば役職はつけてもらえるのではと思いますが、主任以上に

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株式会社ハウスクエストの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月03日

福利厚生:通勤手当が実費支給ではないので、遠方からだと通勤手当より定期代の方が高

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	株式会社ハウスクエスト
業界	不動産・建設（不動産賃貸仲介）
URL
所在地	京都府京都市左京区

従業員数	18名
設立年	2001年
資本金	10百万円
代表者	塚本克己
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ハウスクエストの年収・給与の口コミページです。

株式会社ハウスクエストで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを6件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業 / 営業給与制度:インセンティブ制度があり働き方にもいろいろあることがわかった... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / コンシェルジュ / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / 営業部 / コンシェルジュ給与制度:昇給はほとんどないですが、賞与は各1ヶ月分ほど支給されていま... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 不動産 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業店舗 / 主任給与制度:年に１～２度の査定で決まる。当時は、大量に中間管理職が誕生し... (続きを見る)

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