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株式会社トヨタレンタリース熊本の成長・働きがいの口コミページです。株式会社トヨタレンタリース熊本で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを158件掲載中。ライトハウスは、株式会社トヨタレンタリース熊本への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 営業

4.8

口コミ投稿日：2021年01月22日

成長・キャリア開発:
研修などもたくさんあります。入社してすぐに泊まりの研修がありました。

働きがい:
レンタカーの貸出だけではなく事故の対応や代車の手配などもあり色々な方と話す機会があるのでコミュニケーション力がついたと感じています。

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回答者：回答なし/ 総合営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:店長になるまで時間がかかるのでキャリア形成は難しい。接客や電

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回答者：女性/ 接客業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 接客全般/ 総務

4.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

成長・キャリア開発:接客、コミュニケーション能力は必ずともスキルアップします。働

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年10月08日

成長・キャリア開発：ビジネスマナー、一般教養のレベルが大変低い。もう少し改善して

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2019年10月08日

成長・キャリア開発：資格取得に関しては会社のバックアップもあり積極的に社員は資格

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月06日

働きがい：車のレンタル、リースを行っていますが、単なる車の貸出業務と思っていまし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月05日

教育・研修：定期採用者の４月、１０月に新入社員の集合研修からスタートし、会社の研

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2017年07月05日

成長・キャリア開発：社員が仕事に必要な資格の取得に会社は積極的に支援する仕組みが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

働きがい：最初は来られたお客様を接客するのが精一杯ですが、余裕が出ると、お客様が

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】繁忙期は休憩時間がうまくとれないほど忙しいが

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

成長・キャリア開発：同じレンタカーを貸し出すにしても、自分なりに無償のサービスを

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月29日

教育・研修：店舗配属後の教育係には歳が近い先輩が指導する体制なので、質問も聞きや

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月29日

成長・キャリア開発：年功序列や学歴(大卒給料)がまだ残っているので、どうしたら上

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月22日

働きがい：様々なお客様が来るので、クレーマーのような人にあたることもまれにありま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

働きがい：お客様のために起こした行動で喜ばれる、感謝されることで、日々お客様のた

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月29日

教育・研修：本社研修からスタートするのもいいが、ゴールデンウィークの繁忙までに少

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

教育・研修：なるだけ年が近い先輩が注意をするなど、若手も成長出来るように工夫して

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

働きがい：お客様が喜ぶことを考えて行動した後にお礼を言われるなど、臨機応変な対応

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

成長・キャリア開発：どうしたら上に上がれるのか、モチベーションをどこへ持っていけ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

教育・研修：本社研修より、OJTからの方が早く成長できる気がする。入社すぐにGW

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

働きがい：インセンティブなどそういった頑張ったことに対してのご褒美はないので、モ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

働きがい：レンタカースタッフは何をしたら昇給昇格出来るのか目安が曖昧なので、モチ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

教育・研修：本社研修より店舗配属先のOJTから入った方がいいと思う。入社後すぐく

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月19日

成長・キャリア開発：臨機応変で丁寧な接客、お客様をおもてなす思考力、クレーム対応

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会社名	株式会社トヨタレンタリース熊本
業界	サービス（物品レンタル）
URL	http://www.trl-kumamoto.co.jp/
所在地	熊本県熊本市東区御領２丁目２７－１

従業員数	120名
設立年	1965年
資本金	26百万円
代表者	甲斐原琢也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ゲオホールディングス 3.1 口コミ(1891件)
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