回答者： 男性/ 磁石の製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 素材工場/ スタッフ
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 35万円 | 5万円 | 100万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
口コミ投稿日：2024年03月06日
口コミ投稿日：2024年03月06日
回答者： 男性/ 磁石の製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 素材工場/ スタッフ
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口コミ投稿日：2024年03月06日
回答者： 男性/ 磁石の製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 素材工場/ スタッフ
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口コミ投稿日：2024年03月06日
回答者： 男性/ 磁石の製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 素材工場/ スタッフ
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株式会社NEOMAX近畿のカテゴリ別口コミ（5件）
株式会社NEOMAX近畿の回答者別口コミ（1人）
- 素材工場 / スタッフ / 磁石の製造業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
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3.2
最新の回答：2024年03月06日
同業界の口コミ
3.4
岐阜県大垣市釜笛４丁目１８
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 正社員
評価制度:そもそも社長自身が、その人の仕事ぶりを見て評価しているのでは...
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3.3
大阪府大阪市西淀川区佃５丁目５－１
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
給与水準:年齢の割には、周りの同年代と比べると、比較的給料はもらってい...
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3.1
静岡県掛川市
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:新卒、中途採用を積極的に行い、事業の拡大を目指している。外国...
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3.1
大阪府大阪市淀川区塚本１丁目１５－２７
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業手当はやったぶんだけちゃんとでます。サービス残業はできま...
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3.2
愛知県清須市西枇杷島町古城１丁目１９－４
メーカー・重電・産業用電気機器
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ちょっと定時で帰れるようになったと安心したら、連日のような深...
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回答者： 男性/ 磁石の製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 素材工場/ スタッフ
挑戦する機会は、やりたいことと、それがある程度の効果・実現性があるものならば基本的にやらせてもらえる印象である。ただし、業績が低迷しているところもあり、費用対効果の部分を強くもともられるところはある。
風通しは、職場などを通して意見がうまくつながっていない時もあり、少し悪いと感じる
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は必要あればとれる状態である。
また、上司も席は近く、相談に乗ってくれる場合が多いため、比較的仕事は進めやすい環境と思われる。
ダイバーシティ・多様性:
女性社員も少し増えつつあるが、現場などは力仕事などもあるため、男性社員が多い印象である。
その代わり事務職には女性社員が増えつつあるが、まだまだ男性が多い会社である。