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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
勤務時間・休日休暇:一応シフト勤務となっており月8~9日は休日が取れている。しか
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月27日
企業文化・社風・組織体制:特に社風らしきもなは何も感じられずただデザートを作って
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月07日
企業文化・社風・組織体制:職場での社員同士の交流といウ意味がわかりませんが職場で
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月17日
成長性・将来性:旧態依然の考え方や方法に固執する人たちの意識改革には時間がかかっ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:ボーナスがでないのでモチベーションはないと思いますが最
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月21日
勤務時間・休日休暇:残業は普通に働いてれば、月1時間ぐらいだが個ごでバラツキがす
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年07月24日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】【入社後のギャップ】きちんと管理が平等にされ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:食品製造会社なので清掃清潔など衛生面が整備しているのは当たり前と言
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月28日
新規事業への取り組み:親会社が変わったのだからグループの強みを活かした取引先のか
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年08月27日
教育・研修:短期間でかなりいろいろ覚えてなくてはならず、覚えるのが苦手な人はそう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月17日
オフィス環境:1Fオフィス内と2F厚生棟は上履き、1Fオフィスは女性社員、2F(
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】日々の業務ではとくにやりがいを感じるような業
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3.1
口コミ投稿日:2019年09月11日
雇用の安定性:短期での離職率がすごい高い定着率がわるく入社してからの1年目はただ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:工場内での懇親会や忘年会等のイベント事は定期的に開催されているが基本3
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口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】個々の年間目標設定とISO9001と人事
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月02日
勤務時間・休日休暇:かなり昔の友人が年収800万で少なすぎてやになってしまうとい
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3.1
口コミ投稿日:2019年08月25日
働きがい:仕事のやりがいは賞与の支給の有無を第一に考えている人が多カッたような気
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3.1
口コミ投稿日:2019年07月24日
社内制度:一方的な押し付け制度みたいなばっかりで評価できる制度は何もないように思
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口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:【個人の裁量】これまでは個人の裁量に拠る比率が高すぎて、組織力が低下す
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口コミ投稿日:2019年01月08日
オフィス環境:事務棟のオフィス部分と厚生棟部分を手分けして交替で清掃しているし、
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3.1
口コミ投稿日:2019年09月10日
入社理由・入社後の印象:と中からボーナスが出なくなり何故なのかよくわからなかった
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3.1
口コミ投稿日:2019年09月01日
勤務時間・休日休暇:今でも残業代稼ぎやさんみたいな一部の方がたはやりたい放題で稼
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3.1
口コミ投稿日:2019年07月19日
企業文化・社風・組織体制:地域に根差したとか色々強調されるがメロンプリンの生産わ
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口コミ投稿日:2019年01月17日
オフィス環境:5Sは奨励されていて基本きれいだが、個々のデスクやキャビネットは少
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3.1
口コミ投稿日:2019年09月07日
企業文化・社風・組織体制:風通しのよさ自体の意味,,,,がイマイチわかりませんが
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口コミ投稿日:2019年08月29日
福利厚生:とくにこれはと思う福利厚生はないような気がする。気にもしたことないし。
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口コミ投稿日:2019年07月24日

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3.1
口コミ投稿日:2019年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収はかなりひくかった昔の友人とあった時恥ずかしくていえなかった。賞与
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】30代から40代前半、50代以降は役員以外
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月01日
会社の安定性:10年ぐらい働いたがすぐ辞める人がかなり多い数日でこなくなッてその
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3.1
口コミ投稿日:2019年09月15日
会社の安定性:いつたい何がケイえい方針だかわかりませんでした。全体集会もカタチだ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
仕事内容:経営母体が大きく変わるたびに役職者が若返っているのは、善い面もある反面
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年09月11日
入社理由・入社後の印象:とにかく早く覚えてみたいなところがありすぎてそれでやにな
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3.1
口コミ投稿日:2019年09月08日
会社の安定性:全体集会が何か月に一度あるが表面的な報告会製造部門の表面的なデーた
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3.1
口コミ投稿日:2019年08月30日
入社理由・入社後の印象:親会社や社長が数年でかわりずいぶんいろいろかわりよくなっ
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3.1
口コミ投稿日:2019年08月09日
オフィス環境:一部の管理職の人がけっこう喫煙室にチョコチョコ休憩ばっかりとッてい
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