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株式会社ドコモCS北海道の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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その他
女性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:フレックスを導入している部署も多いが、管理職の方針に左右され
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
組織体制・コミュニケーション:コロナ前は頻繁にあったらしいが現在はそこまで。ただ
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:住宅補助も近々の改定の一部。退職金については企業型確定拠出年金で自分で
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回答者: 男性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は制度変更が近々であるのだが平社員レベルはよく分かっていない。賞与
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
オフィス環境:人が多いので付き合いにくい人も多い。子会社だが本体からの出向者も多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
多様な働き方支援:正社員と契約社員の仕事の差がないため格差は是正されていない。ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:大きな仕事は任せてもらえないし、大きな仕事自体が少ない。人が多く、仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:決められた仕事をこなす分には定時退社でも良いが、新しいアイデ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:政府寄りの企業で政府の意向をそのまま実行するため、女性の活用を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:厳しさは多くはないが、異動が多いため常に素人状態のため覚えられない。代
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:ある程度の自由度もあり、仕事はしやすい。人も多いため、一人当たりの仕事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスにより正社員はフレックスを導入しており、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。逆に年休消化していない場合は取るように勧め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
勤務時間・休日休暇:部や担当よっては仕事量が多く、休みを取りにくくても休めと言わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
多様な働き方支援:どんな部門でも関係なく同じ水準で取り入れているため、お客さんや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
働きがい:異動が多いため、2~3年に一度異動して新鮮な気持ちで仕事ができる。ある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
多様な働き方支援:政府寄りの企業のためワークライフバランスも積極的に取り入れてお
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
オフィス環境:人間関係は悪くない。休みも取りやすい、定時退社は当然なので予定を立
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年05月14日
働きがい:電話での対応なのでお客様の問題点や状況が申告ベースでの判断なのでお客様
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.8
口コミ投稿日:2016年05月14日
働きがい:困難なお客様対応をやりお客様の問題点をクリアーにしてあげれる事。場合に
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