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アイワビルド株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:会社が困っている時に入社した人は経験や実力がなくとも給料が高くなること
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
勤務時間・休日休暇:休みは十分取れる。残業や休日出勤は推奨されない。仕事が多くて
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
事業の強み:住宅、一般工事、土木、不動産なとワンストップで出来る体制。さらに様々
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
成長・キャリア開発:今年は退職者が特に多く若手に仕事を教えられる人は少ない。資格
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:同業他社と比べて極端に悪くはないが決して良くはない。営業の歩合は支給条
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回答者: 女性/ 施工管理・設計/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:ここ数年、設計希望の新卒が多く入ってきますが、入
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒社員は配属や待遇など話が違うと言う人が多い。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
福利厚生:住宅補助、通勤手当などはあります。特段特徴はない。オフィス環境:短期間
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職もおり、女性は比較的働き
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