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株式会社進学ゼミナールの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 教室主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回の支給になっています。賞与に関しては月ごとの
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回答者: 男性/ 講師職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:代表が「人」をすごく見てくれるところが特徴です。私自身、入
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回答者: 男性/ 教室主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
福利厚生:社会保険完備なのは当然ですが、進学ゼミナール独自のものとしては、「学童
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回答者: 男性/ 講師職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
成長・キャリア開発:前職で2年ほど営業職をしておりましたが、その当時に得た知識が
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与や昇給については実力で評価されていると感じる。他社は行ったことがな
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月25日
成長・キャリア開発:一校舎の運営から、販促活動、保護者対応など教育サービス業を丸
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回答者: 男性/ 教室主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は13時から22時までです。授業が始まるまでは、清掃
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回答者: 男性/ 個別グループ長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年度初めに年間の目標生徒数を決定していきます。その目標生徒数の達成率に
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は、大企業より優れています。手当は少ないかもしれませんが、MVP制
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:1年に1回昇給が評価に準じてあります。評価が良ければ次のステップに昇格
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回答者: 男性/ 講師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:塾講師なので、授業がメインかと思っていたが、デス
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:この業界にしては、かなり働きやすいと感じる。駅前に校舎が多く、
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:どの社員からも経営陣に様々な提案が出来ます。「こういった研
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回答者: 男性/ 講師職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:明確な昇進・昇格の基準があるものの、それに達していないからといって昇進
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:土日が原則休みとなっている。受験業界の会社のため、どうしても
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:会社独自で作成した人事ガイドラインに即した評価がなされている。それは成
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部

4.1
口コミ投稿日:2023年03月17日
成長・キャリア開発:業務研修、授業研修、理念研修働きがい:生徒の成長に関われる点
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長/ 講師

1.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:実力主義であり、自ら積極的に行動できる人が向いていると思い
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長/ 講師

1.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
福利厚生:住宅補助(手当)や社宅などはありません。また、交通費は支給されますが上
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回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
事業の強み:新規事業についても毎年ペースで行っており、非常に意欲的に感じる。入社
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回答者: 男性/ 教育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:塾講師として身につくスキル、授業を含む教務力、進路指導などの
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年07月02日
事業の強み:教育は最も削られにくい部分であると思う。少子化が進んでいるが大学進学
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月20日
組織体制・コミュニケーション:施設にもよると思うが、自分の居たところでは、職員同
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月20日
勤務時間・休日休暇:休みが取れず有給も使えない。使えても上から日付指定されたり、
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回答者: 男性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業界内では平均的かも知れないが給料は低い。毎年あっちこっちに校舎をオー
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
事業の弱み:正規職員が実務に追われすぎている。常に多忙で教材研究や授業準備を経験
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回答者: 男性/ 塾講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:土日が休みなのは大きいです。休日はゴルフや草野球・家族でお出
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標に対して成果を出せば出しただけ評価され、賞与や昇給にも影響が大きい
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:職種による等級別になっており、同じ等級でもレンジが設けられている。昇給
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思う。女性の社員の数は
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に月曜から金曜の勤務。テスト前など繁忙期は土日勤務もあ
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:塾企業でありながら、土日お休みなのがありがたい。どうしても出
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回答者: 男性/ 管理部門長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
事業展望:学習塾ですが、学習塾という概念にとらわれず、色んなことに積極的に取り組
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回答者: 男性/ 管理部門長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若手である年配であるとかは関係なく、日頃の取り組みや姿勢、さらに成果を
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教室長/ 講師

1.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 21万円 2万円 10万円
年収 260万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与や昇給はありますが、交通費は規定があり全額もらえるわけではないため
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