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株式会社レクザムの電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ RJL/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
成長・キャリア開発:ほとんどの場合、役職に就くには年功序列だと思います。しかし、
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回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ RJL/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
勤務時間・休日休暇:土日に無理やり出勤させられることもなく、祝日はほとんどないが
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年08月12日
福利厚生:格安の寮があるのは助かった。壁は薄く食堂や風呂やトイレ、洗濯機など共同
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口コミ投稿日:2023年03月03日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:初任給は中小企業にしては良い方だと思う。ただ昇給額が平社員の場合、20
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口コミ投稿日:2021年11月23日

回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 4万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 142万円
給与制度:年度始めに昇給する。額面は最近明文化されたが、実際は不明である。賞与は
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回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月23日
勤務時間・休日休暇:8時~17時10分内で合計8時間。チャイムが鳴るため休憩時間
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回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:完全週休2日制であり、土日は休みだが、祭日は休み
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回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月23日
事業の強み:多種多様な事業があり、また大手企業との取引が多く不景気には強い様に思
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口コミ投稿日:2023年03月28日

回答者: 男性/ FCT/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
227万円 15万円 0万円 35万円
年収 227万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:仕事は楽しかったですし、やりがいもあったんですが、給料面がとてもネック
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回答者: 男性/ FCT/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
福利厚生:寮費はとても安かったけど、部屋の壁が薄すぎるし、廊下でうるさいし、お風
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回答者: 男性/ アイケア関連検査装置の研究開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 第一開発部 名古屋リサーチセンター センター長/ 部長・次長クラス

2.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
入社理由:一人当たりの売上が高く、多くの製品群を有してているから。入社前に認識し
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回答者: 男性/ アイケア関連検査装置の研究開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 第一開発部 名古屋リサーチセンター センター長/ 部長・次長クラス

2.4
口コミ投稿日:2023年04月30日
福利厚生制度の満足点:一般的な社内食堂と補助はあります。福利厚生制度の改善点:社
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回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ RJL/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
組織体制・コミュニケーション:大きく工場によって会社が分かれているようなイメージ
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回答者: 男性/ 溶接工/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ RJL/ 一般

3.2
口コミ投稿日:2024年04月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:少しずつ改善はしていっているのかもしれませんが昇
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回答者: 男性/ FCT/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
成長・キャリア開発:資格取得につきましては、私自身資格をとっていないので何も言え
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回答者: 男性/ FCT/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
事業の強み:製品の多様性が強みだと思います。様々なことチャレンジし、失敗してもま
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回答者: 男性/ FCT/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
勤務時間・休日休暇:週休二日制なので、休みはしっかり確保してくれます。所属してい
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回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月23日
オフィス環境:工場、事業所は複数あるが大半は郊外であるため、自動車、バイクなどが
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回答者: 男性/ FCT/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
女性の働きやすさ:女性は部署によっては働きやすい
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月26日
事業の強み:大手企業が取引先にいる為、今のところは安定しています。事業の弱み:取
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月26日
企業カルチャー・社風:完全にトップダウンです。経営陣、経営陣の血縁者は自分と異な
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月26日
成長・キャリア開発:入社時にグループワークやマナー研修がありますが、それ以外の人
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年12月26日
女性の働きやすさ:産休後に時短勤務を選択し復帰できるので、女性は働きやすいと思い
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:スポーツジムを格安で利用できるチケットがある。利用できるジムも多いので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:ガンガンいこうぜみたいな社風。いろんな工場跡地を買い取
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:労働組合が無い。祝日は出勤。家賃補助や家族手当ては会社の規模から見ると
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスはそれなりに出る。大企業と比べちゃダメよ。あくまで地方にある中
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業を毎月45時間やれば、それなりの収入は見込める。 昇級は年一回あ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:大手メーカーの主力製品の設計に携わることができる。 製品仕様について
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