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株式会社メイワ電子のカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社メイワ電子の回答者別口コミ（3件）

  • 人事 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.0 最新の回答：2023年02月08日
  • 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
1.5 最新の回答：2021年07月26日
  • 事務 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
4.4 最新の回答：2020年07月20日
回答者一覧を見る（3件）

株式会社メイワ電子の職種別口コミ（16件）

企画・事務・管理系（12件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
電気・電子・機械系エンジニア（4件）
（電子・回路・機械設計 他）
すべての口コミを見る（16件）

株式会社メイワ電子の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年02月08日
福利厚生:
通勤手当（上限30000円）、自転車通勤可、部活動有（スポーツチャンバラ部）、仕出し弁当制度有

オフィス環境:
本社、工場、会議室等の共有スペース有。

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株式会社メイワ電子の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年02月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は９時から18時。休憩は90分。休日は完全週休二日制（土日祝）、年末年始、夏季休暇、GW休暇等
休日は比較的に多い。

多様な働き方支援:
コロナ期にリモートワーク実施実績有。本人の希望ではなく会社の許可制となっている。
副業は禁止されておらず認められている。

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株式会社メイワ電子の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年02月08日
企業カルチャー・社風:
一定の業務だけでなくステップアップするための環境づくりに力を入れている。

組織体制・コミュニケーション:
食事会等のイベントの実施が多く、組織間の交流は多く実施されている。また、朝礼の他、部署課題が設定されており、毎月1回進捗確認が実施されており、自分の意見を話しやすい環境づくりに取り組んでいる。

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍は問わず、採用活動を実施している。

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株式会社メイワ電子の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年02月08日
女性の働きやすさ:
女性の比率は72％で、昨年の新規採用者の８名のうち、６名の女性を採用した。また、１名のパートタイマーの正社員転換や2名のパートタイマーの労働時間を延長し社会保険加入者への転換の実績有。

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株式会社メイワ電子の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月20日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2020年07月20日
成長・キャリア開発:
資格取得・セミナーへの参加など、会社が負担してくれるものも多々あるので色々な知識の習得や経験を積む事ができます。
自分のやる気次第でどんどん成長する事ができる環境です。

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株式会社メイワ電子の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月08日

回答者： 女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年02月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
昇給は年1回（業績により変動有）、賞与は年3回（業績により変動有）、各種手当有。

評価制度:
自社の評価システムによる評価制度を年２回実施し、部署課題や職務評価を自己採点し、評価を行っている。

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