株式会社ホットスタッフ横浜のカテゴリ別口コミ（35件）
株式会社ホットスタッフ横浜の回答者別口コミ（5件）
- 新規開拓管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.5
最新の回答：2023年12月17日
- 派遣 / 工場で出荷作業 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
2.3
最新の回答：2023年09月27日
- フォークリフトオペレーター 派遣社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.7
最新の回答：2021年06月12日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
最新の回答：2019年05月21日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 非正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2018年03月19日
株式会社ホットスタッフ横浜の職種別口コミ（35件）
株式会社ホットスタッフ横浜の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社ホットスタッフ横浜の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年12月17日
株式会社ホットスタッフ横浜の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社ホットスタッフ横浜の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年12月17日
回答者： 男性/ 新規開拓管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
企業カルチャー・社風:
営業マンで入るなら他支店との競争などが明るみなるのでそこの点頑張ろうとする気持ちは多くあるとおもう。
風強い通しは支店次第だとおもう。
いずれにせよ成績が全て
組織体制・コミュニケーション:
上司とは割と近い距離でコミュニケーションは比較的とりやすい。
支店長とも距離は近く相談しやすいといえる
ダイバーシティ・多様性:
人種関係なく幅広く人材を使ってる。
特に差別はなくむしろ積極採用しているためむしろ他企業よりは多く人材を扱ってる。
営業マンで入るなら他支店との競争などが明るみなるのでそこの点頑張ろうとする気持ちは多くあるとおもう。
風強い通しは支店次第だとおもう。
いずれにせよ成績が全て
組織体制・コミュニケーション:
上司とは割と近い距離でコミュニケーションは比較的とりやすい。
支店長とも距離は近く相談しやすいといえる
ダイバーシティ・多様性:
人種関係なく幅広く人材を使ってる。
特に差別はなくむしろ積極採用しているためむしろ他企業よりは多く人材を扱ってる。
株式会社ホットスタッフ横浜の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社ホットスタッフ横浜の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年09月27日
回答者： 回答なし/ 工場で出荷作業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 派遣
2.3
株式会社ホットスタッフ横浜の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ホットスタッフ横浜の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年12月17日
回答者： 男性/ 新規開拓管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
成長・キャリア開発:
研修制度は凄いしっかりしてた。
営業未経験の人も名刺の受け渡しからほぼ教えてもらえるので研修〇
働きがい:
人との繋がりは多く生まれる企業
営業を通じて企業、人材管理の部分で人。
とにかく色々な方に会えるため今後の人生に大きい。
研修制度は凄いしっかりしてた。
営業未経験の人も名刺の受け渡しからほぼ教えてもらえるので研修〇
働きがい:
人との繋がりは多く生まれる企業
営業を通じて企業、人材管理の部分で人。
とにかく色々な方に会えるため今後の人生に大きい。
株式会社ホットスタッフ横浜の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社ホットスタッフ横浜の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年12月17日
回答者： 男性/ 新規開拓管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
入社時の期待と入社後のギャップ:
イケイケな企業かと思えばそんなことはなくむしろ慎重な方が多くみられた。
この企業は本当に支店次第で全然違うと痛感した。
地域貢献活躍していることには驚いた。
イケイケな企業かと思えばそんなことはなくむしろ慎重な方が多くみられた。
この企業は本当に支店次第で全然違うと痛感した。
地域貢献活躍していることには驚いた。
株式会社ホットスタッフ横浜の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ホットスタッフ横浜の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年05月21日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2019年05月21日
仕事内容：【個人の裁量】派遣社員の管理がメインになり時間関係なく連絡が来る入社立会いがあり、取引先が物流、製造が多い為、夜中の3時に入社立会いがある。会社から支給される車が自分の家みたいな状態になっていた
株式会社ホットスタッフ横浜の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ホットスタッフ横浜の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年12月17日
回答者： 男性/ 新規開拓管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 8万円 | 102万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 8万円 |
| 賞与（年） | 102万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ホットスタッフ横浜の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ホットスタッフ横浜の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 新規開拓管理/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
駅から近い点〇
事務所としても〇
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