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株式会社ブイキューブのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術本部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
勤務時間・休日休暇:テレワークという概念をおそらく日本でいちばん最初に取り入れた
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術本部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
企業カルチャー・社風:「挑戦してほしい」としばしばいわれているが、なんにでも挑戦
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術本部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 46万円 0万円 0万円
年収 550万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:しょっちゅう評価体系が変わる評価制度:年功序列ではなく、基本的に実力評
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
企業カルチャー・社風:社内で新規事業を立ち上げるイベントなどがあり、挑戦の機会は
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月25日
多様な働き方支援:出社を必要としない業務であれば基本的にテレワークを多用している
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
成長・キャリア開発:年に一回キャリアドックといわれる自分のキャリアについて、上司
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回答者: 回答なし/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
683万円 57万円 0万円 0万円
年収 683万円
月給(総額) 57万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:レベル別給与体系になっていて、各レベルの給与レンジが明確になっている。
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回答者: 回答なし/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
女性の働きやすさ:残念ながら、女性役員やマネージャーが少ないです。社内でもいかに
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回答者: 回答なし/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
勤務時間・休日休暇:これまで何社か転職してきましたが、ワークライフバランスをここ
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回答者: 回答なし/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
福利厚生:持株会、テレワーク手当、その他独自の手当が多数あります。テレワーク手当
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回答者: 回答なし/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月28日
企業カルチャー・社風:5年後の当たり前を作る、というテーマもあり、新しい取り組み
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術本部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
事業の弱み:自社製品を一応もってはいるが継続開発する体力があまりあるように思えな
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技術本部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
女性の働きやすさ:女性管理職は実際に何人かいるまた目標
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 0万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 122万円
給与制度:半期に1回年に2回昇給がある。賞与は実績がずば抜けていい人にのみ支払わ
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
多様な働き方支援:働き方はかなり融通が利き、客先にでるなどがない場合は基本的にテ
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
事業の弱み:Web会議業界のライバルは海外製がものすごく強いため、製品をただ売る
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
女性の働きやすさ:休暇は男女関係なく都合に合わせてとることができる。管理職も実績
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:退職金は受け取るか、積み立てるか選択制の確
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年02月29日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】社長がシンガポールにいるということもあり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
多様な働き方支援:テレワークを推奨していたり、裁量労働制なので、他社に比べて柔軟
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
入社理由・入社後の印象:地理的な格差を軽減するサービスに魅力を感じたので入社した
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
企業文化・社風・組織体制:社員の人が他社よりもよいと言っている社員は多い。自分は
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:評価がよくても給与の上り幅はそれほど高くないと感じている(半年で1万程
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
成長性・将来性:自社サービスよりも安く高品質な海外サービスが年々勢力を強めている
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:年々平均残業時間は減っていると感じている。9時過ぎから18時
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
成長性・将来性:会社として改善すべき点が多くあるので、それらの改善が成長につなが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月07日
多様な働き方支援:有給、子育てや体調による突然の休暇やテレワークは柔軟に行えるた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半年に一度目標を立て、それに対する達成度が主要な評価要素となる。自己評
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年07月07日
教育・研修:教育制度は皆無に等しい。基本的なビジネスマナーは外部研修でしっかり学
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
会社の安定性:利益が出ておらず(むしろ赤字)、株価も下がっているので、不安に感じ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
勤務時間・休日休暇:休日出勤をしている社員はメンテナンス等を除いてほとんどいない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
事業での社会貢献:地理的格差(移動コスト)を減らすサービスではあるが、自分がユー
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
働きがい:単純作業が多く、他社ではアルバイトがするような仕事も正社員がしているこ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
新規事業への取り組み:新規事業に色々取り組んでいるが、見切り発車と感じることも多
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年10月12日
事業での社会貢献:地理的格差(移動コスト)を減らすサービスを提供しているので、社
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