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株式会社ビヨンクールの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
317万円230~406万円19

(平均年齢30.5歳)

回答者の平均年収317万円
回答者の年収範囲230~406万円
回答者数19

(平均年齢30.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
320万円
(平均年齢26.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
344万円
(平均年齢32.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
308万円
(平均年齢30.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳293万円360万円9
30~34歳330万円406万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ビヨンクールの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
個人売上上位や店舗売上上位・利益がでると昇給や手当がでる。
ただ軒並み閉店店舗が多いので結果はお察し。

評価制度:
都内店舗や本社所属になれば昇進ルート。地方では難しい。
出張が多くても良ければ苦ではないと思う。

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:数年前まではボーナス、インセンティブがあったが今は寸志が続いている昇給
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ リテールディビジョン/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 10万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:昇給に関しては在籍期間に限らずほとんどありません。役職を上げていく事で
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ アクセサリー事業部/ 店長

4.5
口コミ投稿日:2022年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:企業内で設定はされているが、誰が見てもわかる目に見えた形としての見える
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
252万円 21万円 0万円 0万円
年収 252万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力・実績次第では個人的な報酬交渉が可能。評価制度:実力主義。自分で考
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:人によってバラバラ。明確な制度はない。言ったもの勝ち。評価制度:ほとん
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与はほぼないと言っても過言ではありません。「一応ある」という感じです
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ アクセサリー事業部/ 店長

2.6
口コミ投稿日:2021年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は1ヶ月分に満たなく、手当も無くなってしまった。評価制度:家族経営
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:1日30分のみなし残業が正社員にはついています。また、アルバイトでも、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どう言う基準で基本給を決めているのか気になる。賞与もインセンティブがあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:販売業にしては給与はいい方だと思います。正社員でもアルバイトでも地域平
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇格が早くインセンティブがある。給料が安定していて長く続けやすい。給料
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ 店長

2.9
口コミ投稿日:2023年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給制度は定まっていないので上層部の裁量で決まっている印象です。会社自
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 20万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:営業職は成績によって給与が大きく左右される成績の良い人はかなり稼いでい
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:求人広告では21万+インセンティブということだったが、実際は18万程度
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:入社歴に関わらず、実績での評価をしていただける。努力した分だけ評価につ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完璧な実力主義で、アルバイトでも売上がいいと店長やその上にもなれると思
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:販売にしては高いが、仕事内容からしたら妥当。インセンティブは無いような
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株式会社ビヨンクールの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月08日
福利厚生:通勤手当は3万まで。住宅補助は会社都合の転勤ならでる。そうでなければな
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ リテール/ エリアマネージャー

2.5
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金はありません。会社都合の転勤であれば住宅補助はでますが一年毎に減
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神奈川県鎌倉市小町2丁目14-8
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回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 担当
給与制度:基本給は割りと高めだった。月の売上によって報奨金があり、自分... 続きを見る
4.1
東京都目黒区碑文谷5丁目7-12
商社・その他商社
回答者: 男性/ 購買部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:業績が良ければ、決算賞与も支給され、年間で賞与は3回になりま... 続きを見る
2.6
大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目3-4
商社・その他商社
回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトからの勤務になるので、仕事に対するお給料は少ないで... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市北区梅田2丁目2-22ハービスENT 18F
商社・その他商社
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給+残業代(以前はみなし残業制だったが、実時間での計算に... 続きを見る
2.9
東京都千代田区神田錦町2丁目2-1KANDASQUARE
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:毎年目標を決めて期の終わりに点数が付く。評価システムができて... 続きを見る
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東京都港区高輪2丁目17-11オーク高輪ビル
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回答者: 女性/ 英会話講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
給与制度:昇給:経験年数や指導力などを見て昇給ができる賞与:契約社員の... 続きを見る
3.8
神奈川県横浜市都筑区仲町台2丁目7-1
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本的には年功序列。営業職であれば、成績と評価に応じて多少賞... 続きを見る
3.0
愛知県春日井市桃山町3丁目105
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大阪府大阪市天王寺区上本町3丁目2-14
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:賞与は2回で100万近くもらえます。昇給も年功序列な感じがあ... 続きを見る
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大阪府大阪市中央区上本町西1丁目2-19
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
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