口コミ投稿日:2019年06月19日
口コミ投稿日:2019年06月19日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
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正社員がリーダーとなり現場に行くが、仕事の進めかたがリーダーによってバラバラである。
関東支店勤務だったが、本社から何も指示がなく支店長の独自路線の仕事をしている。
メンテナンスの仕事上、機械的なトラブルにより作業が円滑に進まないと、リーダーがイライラしながら仕事をするので、現場がピリピリ状態になる事が多分にある。